Ayuntamiento de SegoviaBoletín Oficial de Castilla y León, 6 de febrero de 2026Pendiente de aperturaActualizado el 7 de septiembre de 2026

Técnico/a Medio de Gestión de Residuos, Limpieza y Sostenibilidad, Ayuntamiento de Segovia (2026)

El Ayuntamiento de Segovia convoca 1 plaza de Técnico/a Medio de Gestión de Residuos, Limpieza y Sostenibilidad (Grupo A2). Una excelente oportunidad de promoción interna mediante concurso-oposición para consolidar tu carrera como funcionario de carrera.

plaza
1
Grupo
A2
Sistema
concurso-oposición
Sueldo
28.600-39.300 €

Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.

Fechas clave

  1. 6 de febrero de 2026
    Publicado en el Boletín Oficial de Castilla y León
  2. Por determinar
    Presentación de solicitudes

    20 días naturales

  3. Por determinar
    Lista de admitidos y excluidos
  4. Por determinar
    Ejercicios de la fase de oposición
  5. Por determinar
    Valoración de méritos
  6. Por determinar
    Resultado final y nombramiento

Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.

Requisitos

  • ✓Título universitario de Grado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Diplomado universitario o equivalente.
  • ✓Ser personal funcionario de esta Corporación perteneciente al Subgrupo C1.
  • ✓Haber prestado servicios durante, al menos, dos años como personal funcionario de carrera en la Escala, Subescala a que pertenezca.

Funciones del puesto

Como Técnico/a Medio de Gestión de Residuos, Limpieza y Sostenibilidad, asumirás un papel clave en el mantenimiento y la mejora ambiental del municipio. Tu labor principal consistirá en el análisis, control y emisión de informes sobre las contratas de limpieza urbana y gestión de residuos, así como en velar por el estricto cumplimiento de las ordenanzas municipales. Además, te encargarás de proponer sistemas de optimización, impulsar programas de educación ambiental y ofrecer asesoramiento técnico y administrativo en materia de sostenibilidad a otras áreas del Ayuntamiento.

Consulta todas las funciones del puesto (13)+
  • Análisis, control y emisión de informes derivados de los trabajos de la Contrata de servicios de limpieza urbana, recogida y transporte de residuos domiciliarios y mantenimiento del vertedero sellado del Peñigoso.
  • Análisis, control y emisión de informes relativos a la producción y costes de las fracciones de residuos municipales entregadas en el Consorcio Provincial de Medio Ambiente.
  • Velar por el cumplimiento de las Ordenanzas Municipales de Limpieza Urbana y de Residuos y de la legislación sectorial; propuesta de actualización y redacción.
  • Propuesta de sistemas de mejora y optimización de la gestión de los residuos: prevención, minimización, evaluación y seguimiento.
  • Propuesta de sistemas de mejora y optimización en la limpieza viaria.
  • Diseño, ejecución, seguimiento, cuidado, evolución y mejora de las infraestructuras vinculadas a los residuos y su gestión en el municipio.
  • Impulso y colaboración con el responsable de Educación Ambiental para la confección y desarrollo de Programas de Educación, Formación, Información y Concienciación.
  • Velar por la sostenibilidad en este ámbito y en su vinculación con otras áreas municipales.
  • Cuestiones administrativas o en calle relativas a este ámbito (informes técnicos, de asesoramiento, económico-financieros, contractuales).
  • Apoyo y colaboración con el resto de las unidades del área, participando en los proyectos que les asignen.
  • Apoyo y colaboración al superior inmediato, en su caso.
  • Realizar informes técnicos y de asesoramiento en la materia específica correspondiente.
  • Realización de trabajos administrativos de apoyo necesarios para la realización de sus funciones.

Temario

60 temas

MATERIAS COMUNES: DERECHO ADMINISTRATIVO Y DERECHO LOCAL

  1. 1La Constitución Española de 1978. Principios generales. Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Su garantía y suspensión. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución.
  2. 2Las Cortes Generales: composición, atribuciones y funcionamiento. Órganos dependientes de las Cortes Generales: el Tribunal de Cuentas y el Defensor del Pueblo. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial.
  3. 3El Gobierno y la Administración en la Constitución. El sector público según la Ley 40/2015: principios de actuación y funcionamiento. Concepto y regulación de la Administración Pública. Los convenios administrativos. La protección de datos en las entidades locales.
  4. 4La organización territorial del Estado en la Constitución. La Administración Local. Las Comunidades Autónomas. Especial referencia a la Comunidad de Castilla y León: el Estatuto de Autonomía.
  5. 5Funcionamiento electrónico del sector público en la Ley de Procedimiento Administrativo Común, en la Ley de Régimen Jurídico del Sector Público y en el RD 203/2021, de 30 de marzo.
  6. 6El procedimiento administrativo común. Principios generales de la Ley 39/2015. Los interesados en el procedimiento. Concepto de interesado. Derechos y obligaciones de las personas en su relación con las administraciones públicas. Obligaciones de la administración. Términos y plazos.
  7. 7Garantías del procedimiento administrativo. Iniciación del procedimiento. Ordenación e instrucción del procedimiento. Finalización del procedimiento. Tramitación simplificada. Ejecución.
  8. 8Requisitos de los actos administrativos. Eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad. La revisión de los actos en vía administrativa. Recursos administrativos.
  9. 9Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local: El municipio. Territorio y población. Organización. Competencias. Regímenes especiales.
  10. 10Ley 7/1985, de Bases de Régimen Local: Disposiciones comunes a las entidades locales. Régimen de funcionamiento. Relaciones interadministrativas. Impugnación de actos y acuerdos y ejercicio de acciones. Información y participación ciudadanas.
  11. 11Ley 7/1985, de Bases de Régimen Local: Los bienes de las Entidades locales: concepto, clasificación y prorrogativas. Actividades y servicios. Modos de gestión de los servicios públicos.
  12. 12El personal al servicio de la administración pública local: adquisición y pérdida de la condición de funcionario/a. Provisión de puestos y situaciones administrativas. Derechos y deberes de los funcionarios/as. Sistema de retribuciones. Incompatibilidades. Régimen disciplinario.
  13. 13Recursos de las Haciendas Locales: Clasificación. Especial referencia a las tasas, contribuciones especiales y precios públicos. Impuestos municipales: concepto y clasificación. Presupuesto de las entidades locales. Estructura presupuestaria. Ejecución del presupuesto de ingresos y gastos: sus fases. Liquidación del presupuesto.
  14. 14Planes de igualdad en las Administraciones Públicas. Marco normativo en materia de igualdad efectiva de mujeres y hombres: la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo: objeto y ámbito de aplicación. Otras medidas.

MATERIAS ESPECÍFICAS

  1. 15La potestad reglamentaria de las Entidades Locales: Reglamentos y Ordenanzas. Procedimiento de elaboración. Los Reglamentos orgánicos. Los Bandos.
  2. 16La Administración Pública: concepto. El Derecho Administrativo: concepto y contenidos. La Administración Pública y el Derecho. El principio de legalidad en la Administración. Las potestades administrativas: potestades regladas y discrecionales.
  3. 17El ciudadano como administrado. La capacidad de obrar. Derechos y obligaciones de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas.
  4. 18Ley 39/2015 del 1 de octubre del Procedimiento administrativo Común de las Administraciones públicas: el acto administrativo. Notificación y publicación de los actos administrativos. Ejecución de los actos administrativos.
  5. 19La Jurisdicción contencioso-administrativa. Naturaleza, extensión y límites. Órganos de la jurisdicción y sus competencias. Las partes: legitimación. El objeto del recurso contencioso administrativo. Causas de inadmisibilidad. El procedimiento en primera o única instancia. Medidas cautelares. La sentencia: recursos contra sentencias. La ejecución de las sentencias.
  6. 20El Estatuto Básico del Empleado Público, Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Clases de empleados públicos: criterios de clasificación. Los funcionarios de carrera. Los funcionarios interinos. Personal Laboral. Personal Eventual. Los Directivos. Las situaciones administrativas: el servicio activo y la suspensión de funciones. Servicios Especiales. Servicios en otras administraciones públicas. La Excedencia. El reintegro al servicio activo. La pérdida de la condición funcionarial.
Ver los 40 temas restantes+

MATERIAS ESPECÍFICAS (continuación)

  1. 21La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Obligaciones de las empresas y de los empleados. Responsabilidades y sanciones.
  2. 22La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
  3. 23La responsabilidad de la Administración Pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción y el procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  4. 24La actividad administrativa de prestación de servicios. La iniciativa económica pública y los servicios públicos. El servicio público. Concepto. Los modos de gestión de los servicios públicos. La gestión directa. Las otras formas de la actividad administrativa.
  5. 25La Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones y el Real Decreto 887/2006, de 21 de julio por el que se aprueba el Reglamento de la Ley General de Subvenciones: Procedimientos de concesión, gestión y justificación. El reintegro de subvenciones.
  6. 26La contratación del sector público (I). Principios y reglas generales de la contratación pública. La aplicación en el ámbito municipal. Tipos de contratos en el sector público municipal. Contratos sujetos a regulación armonizada. El contrato menor.
  7. 27La contratación del sector público (II). El contrato de obras. Actuaciones administrativas preparatorias. Ejecución del contrato de obras. Modificación. Cumplimiento. Resolución del contrato.
  8. 28La contratación del sector público (III). El contrato servicios. Actuaciones preparatorias. Ejecución del contrato de servicios. Modificación del contrato. Cumplimiento y efectos. Resolución del contrato de servicios.
  9. 29La contratación del sector público (IV). El contrato de suministros. Ejecución, cumplimiento y resolución. El contrato de servicios. Ejecución, cumplimiento y resolución.
  10. 30La legislación de urbanismo de Castilla y León: objeto y principios generales. Régimen del suelo: disposiciones generales. Clasificación del suelo.
  11. 31Texto Refundido de la Ley de Prevención Ambiental de Castilla y León (Decreto Legislativo 1/2015, de 12 de noviembre). La licencia ambiental: actividades sometidas, procedimiento y revisión. Requisitos para el inicio de la actividad. Régimen de comunicación ambiental.
  12. 32Las competencias de las Entidades Locales en materia de medio ambiente urbano, parques y jardines públicos. La gestión de los residuos urbanos en la legislación sectorial de aplicación.
  13. 33Ley 7/2022, de 8 de abril, de residuos y suelos contaminados para una economía circular (I): Definiciones de residuos domésticos, comerciales e industriales. Objeto. Ámbito de aplicación. Instrumentos de la política de residuos.
  14. 34Ley 7/2022, de 8 de abril, de residuos y suelos contaminados para una economía circular (II): Objetivos de la prevención de residuos. Recogida separada de residuos para su valorización. Objetivos de preparación para la reutilización, reciclado y valorización.
  15. 35Ley 7/2022, de 8 de abril, de residuos y suelos contaminados para una economía circular (III): Suelos contaminados. Actividades potencialmente contaminantes. Declaración de suelos contaminados. Sujetos responsables de la descontaminación y recuperación de suelos contaminados. Descontaminación y recuperación de suelos contaminados.
  16. 36Real Decreto 553/2020, de 2 de junio, por el que se regula el traslado de residuos en el interior del territorio del Estado. Requisitos generales de los traslados. Vigilancia, control, inspección y régimen sancionador.
  17. 37El contrato del servicio público de limpieza viaria y recogida de residuos del Municipio de Segovia. Aspectos generales y principales características.
  18. 38Real Decreto 646/2020, de 7 de julio, por el que se regula la eliminación de residuos mediante depósito en vertedero. Clases de vertederos. Residuos y tratamientos no admisibles en un vertedero. Residuos que podrán admitirse en las distintas clases de vertedero.
  19. 39Real Decreto 1055/2022, de 27 de diciembre, de envases y residuos de envases (I): Objeto, ámbito de aplicación e instrumentos. Prevención y reutilización de envases. Reciclado y valorización de residuos de envases.
  20. 40Real Decreto 1055/2022, de 27 de diciembre, de envases y residuos de envases (II): Obligaciones de las entidades locales en el régimen de responsabilidad ampliada del productor en materia de envases domésticos. Obligaciones de las entidades locales en el régimen de responsabilidad ampliada del productor en materia de envases comerciales.
  21. 41Real Decreto 1055/2022, de 27 de diciembre, de envases y residuos de envases (III): Sistemas de depósito, devolución y retorno.
  22. 42Real Decreto 105/2008, de 1 de febrero, por el que se regula la producción y gestión de los residuos de construcción y demolición. Obligaciones del productor, poseedor y gestor de RCD. Actividades de valorización y tratamiento de RCD.
  23. 43Real Decreto 265/2021, de 13 de abril, sobre los vehículos al final de su vida útil. Gestión de residuos de vehículos al final de su vida útil. Objetivos en el tratamiento de automóviles al final de su vida útil.
  24. 44Ordenanza municipal de residuos del Ayuntamiento de Segovia, de 3 de febrero de 2014: Disposiciones generales. Servicios de recogida.
  25. 45Ordenanza municipal de limpieza urbana del Ayuntamiento de Segovia, de 30 de junio de 1984: Limpieza de las vías públicas, zonas verdes y recreativas.
  26. 46Ordenanza municipal de parques y jardines del Excmo. Ayuntamiento de Segovia. Objeto y Ámbito de aplicación. Uso de los espacios ajardinados.
  27. 47El Consorcio Provincial para la gestión medioambiental y tratamiento de residuos de la Provincia de Segovia. Objeto y fines del Consorcio. Ámbito de aplicación y coordinación. Regulación de los servicios y régimen jurídico.
  28. 48Actuaciones para la prevención y control de plagas urbanas. Especies más frecuentes relacionadas con episodios de plagas. Real Decreto 3349/1983, de 30 de noviembre, por el que se aprueba la Reglamentación Técnico-Sanitaria para la fabricación, comercialización y utilización de plaguicidas.
  29. 49Real Decreto 1311/2012, de 14 de septiembre, por el que se establece el marco de actuación para conseguir un uso sostenible de los productos fitosanitarios. Gestión integrada de plagas. Disposiciones específicas para el uso de los productos fitosanitarios en ámbitos distintos de la producción agraria.
  30. 50Los Puntos Limpios. Definición y objetivos. Requisitos que deben cumplir los puntos limpios municipales. Clasificación de residuos según códigos LER. Residuos de aparatos eléctricos y electrónicos (RAEE).
  31. 51Sistemas de Información Geográfica (GIS). Definición y componentes. Fases de un proyecto GIS: organización, planificación, modelado de datos, especificaciones de datos, captura, tratamiento y edición, almacenamiento, explotación y actualización. Aplicaciones.
  32. 52Tratamientos de vialidad invernal en núcleos urbanos. Características físicas de la nieve y el hielo. Organización, equipos y funciones de la campaña invernal. Tipos de fundentes. Maquinaria y tratamientos de limpieza viaria.
  33. 53Agenda 2030. Qué es la Agenda 2030 y como implica a las entidades locales. Sistema de indicadores para el seguimiento de los objetivos de las Agenda 2030.
  34. 54Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en la Agenda 2030.
  35. 55La Agenda Urbana. Objetivo Estratégico 3, prevenir y reducir los efectos del cambio climático y mejorar la resiliencia. Objetivo Estratégico 4, hacer una gestión sostenible de los recursos y favorecer la economía circular.
  36. 56Huella de Carbono. Concepto. Factores, actividades y procesos que contribuyen a la Huella de Carbono. Cálculo de la Huella de Carbono. Mecanismos para la reducción de la Huella de Carbono.
  37. 57Acuerdo 7/2024, de 18 de enero, de la Junta de Castilla y León, por el que se aprueba la «III Estrategia de Educación Ambiental de Castilla y León 2024-2030». Misión, visión y valores. Objetivos estratégicos y líneas de acción.
  38. 58Comunicación y sensibilización. Diagnóstico de la situación actual en la ciudad. Estrategias, planes y programas de comunicación y sensibilización medioambiental.
  39. 59Huertos urbanos. Horticultura ecológica en la ciudad. Manejo de huertos urbanos. Diseño, manejo, integración ecológica e integración social.
  40. 60Compostaje de residuos domésticos. El Real Decreto 506/2013, de 28 de junio sobre productos fertilizantes. Utilización de residuos orgánicos domésticos para elaboración de compost. Subproductos conforme a la Ley 7/2022, de 8 de abril, de residuos y suelos contaminados para una economía circular. Las cuatro fases del compostaje.
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Los 60 temas del anexo, tal como los vas a estudiar

Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.

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Técnico/a Medio de Gestión de Residuos, Limpieza y Sostenibilidad

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1Temario60 temas
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Tema 1.– La Constitución Española de 1978. Principios generales. Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Su garantía y suspensión. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución.

2

Tema 2.– Las Cortes Generales: composición, atribuciones y funcionamiento. Órganos dependientes de las Cortes Generales: el Tribunal de Cuentas y el Defensor del Pueblo. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial.

3

Tema 3.– El Gobierno y la Administración en la Constitución. El sector público según la Ley 40/2015: principios de actuación y funcionamiento. Concepto y regulación de la Administración Pública. Los convenios administrativos. La protección de datos en las entidades locales.

4

Tema 4.– La organización territorial del Estado en la Constitución. La Administración Local. Las Comunidades Autónomas. Especial referencia a la Comunidad de Castilla y León: el Estatuto de Autonomía.

5

Tema 5.– Funcionamiento electrónico del sector público en la Ley de Procedimiento Administrativo Común, en la Ley de Régimen Jurídico del Sector Público y en el RD 203/2021, de 30 de marzo.

6

Tema 6.– El procedimiento administrativo común. Principios generales de la Ley 39/2015. Los interesados en el procedimiento. Concepto de interesado. Derechos y obligaciones de las personas en su relación con las administraciones públicas. Obligaciones de la administración. Términos y plazos.

Prepararla por tu cuenta

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  • ✓Cada tema con su lección, su test y su repaso programado
  • ✓Tu ejercicio son 3 preguntas tipo test: aquí las practicas tema a tema.
  • ✓Repaso espaciado para que no se te olvide
Lista de espera

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Lo que dicen quienes estudian con Galitea

Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.

Es completo, actualizado, ameno y lo recomendaría al 100 %.
Víctor J.Estudia con Galitea
Temas muy resumidos y bien explicados, y los test son geniales. Poder hacer un test por cada capítulo y luego rehacer los fallos me parece genial.
Jesús D.Estudia con Galitea
Facilidad de uso, muchísimas preguntas y todo muy bien explicado. Siento que aprovecho y comprendo cada lección.
CristinaEstudia con Galitea
El temario está muy bien organizado y se hace ameno. Me encanta que haya mini exámenes al final de cada lección.
Noah T.Estudia con Galitea
Los vídeos y las explicaciones son claros, sin adornos innecesarios.
Jacinto L.Estudia con Galitea
Me encanta: es muy sencillo de usar y muy útil.
Ana C.Estudia con Galitea

Formato de las pruebas

Primera parte: Parte teórica escrita

3 puntos3 preguntas60 minutos

Segunda parte: Parte práctica

7 puntos2 preguntas180 minutos

Fase de concurso

  • Titulación1.5 puntos
  • Formación3 puntos
  • Antigüedad3 puntos
  • Experiencia2.85 puntos

Horquilla orientativa para el subgrupo

28.600–39.300 €
brutos anuales
  • Sueldo base (12 pagas)14.394 €
  • Pagas extraordinarias1750 €
  • Complemento de destino (nivel 22)8928 €
  • Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 20)3528–14.228 €

Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.

Cómo inscribirse

  1. 1

    Controla los plazos

    El plazo de presentación de instancias es de 20 días naturales. Este periodo comenzará a contar al día siguiente de que se publique el anuncio oficial de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE), por lo que debes estar atento a dicha publicación.

  2. 2

    Prepara tu solicitud telemática

    La inscripción debe realizarse a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Segovia. Tendrás que cumplimentar la solicitud y dirigirla al Alcalde de la corporación.

  3. 3

    Abona la tasa de examen

    Los derechos de examen tienen un coste de 29 euros. Si cumples con los requisitos para disfrutar de alguna exención o bonificación, asegúrate de recopilar la documentación que lo acredite para adjuntarla a tu solicitud.

  4. 4

    Adjunta la documentación

    Antes de firmar y enviar la instancia, revisa que has subido todos los documentos exigidos, incluyendo el justificante del pago de la tasa o, en su caso, la acreditación de exención.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas hay convocadas para Técnico de Residuos en Segovia?+

El Ayuntamiento de Segovia ha convocado 1 única plaza de Técnico/a Medio de Gestión de Residuos, Limpieza y Sostenibilidad, mediante el sistema de concurso-oposición.

¿Es una convocatoria de turno libre o promoción interna?+

Se trata de un proceso selectivo por promoción interna. Para participar, es requisito indispensable ser personal funcionario del Ayuntamiento de Segovia perteneciente al Subgrupo C1 y haber prestado servicios durante al menos dos años como funcionario de carrera en esa escala o subescala.

¿Qué titulación necesito para presentarme?+

Debes estar en posesión del título universitario de Grado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico, Diplomado universitario o una titulación equivalente.

¿Cuántos temas tiene el temario de esta oposición?+

El programa oficial consta de 60 temas en total. Sin embargo, al ser un proceso de promoción interna, los aspirantes están exentos de estudiar una parte. Concretamente, no entran los temas del 1 al 4, ni del 6 al 12 del bloque de materias comunes, así como tampoco los temas 15, 17, 18 y 19 de materias específicas.

¿Cuándo termina el plazo para presentar la instancia?+

El plazo de presentación de instancias será de 20 días naturales. Este periodo comenzará a contar a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE), fecha que todavía está pendiente de publicación.

¿Cómo se puntúa la fase de concurso?+

En la fase de concurso de méritos se valorará la formación con un máximo de 3 puntos, la antigüedad con hasta 3 puntos, la experiencia previa con un límite de 2.85 puntos y la titulación aportada con hasta 1.5 puntos.

¿Se creará una bolsa de empleo tras el examen?+

No, las bases de esta convocatoria del Ayuntamiento de Segovia no contemplan la creación de una bolsa de empleo o de trabajo tras la finalización del proceso selectivo.

Preguntas sobre Galitea

¿Puedo probarlo antes de pagar?+

Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.

¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+

Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.

¿Qué incluye cada tema?+

Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.

Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+

Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.

¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+

Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.

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