Sepulturero/a, Ayuntamiento de Ubrique (2026)
El Ayuntamiento de Ubrique convoca una plaza de Sepulturero/a en régimen de personal laboral fijo mediante concurso-oposición.
- plaza
- 1
- Grupo
- AP
- Sistema
- concurso-oposición
- Sueldo
- 17.000-23.400 €
Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.
Fechas clave
- 28 de septiembre de 2026Publicado en el BOE
- Del 28 de septiembre de 2026 al 26 de octubre de 2026Presentación de solicitudes
- Por determinarLista de admitidos y excluidos
- Por determinarEjercicios de la fase de oposición
- Por determinarValoración de méritos
- Por determinarResultado final y nombramiento
Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.
Requisitos
- ✓Estar en posesión del certificado de escolaridad, o cumplidas las condiciones para su obtención en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación.
- ✓Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
- ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas asignadas al puesto.
- ✓Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
- ✓No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en situación de inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala que se convoca. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, el acceso al empleo público.
- ✓Estar en posesión del carnet de conducir tipo B.
Temario
11 temasA) MATERIAS GENERALES
- 1La Constitución Española de 1978: características, estructura y contenido. Principios generales. Derechos y deberes fundamentales. Organización básica del Estado: la Corona, las Cortes Generales, el Gobierno y el Poder Judicial.
- 2La Administración Local. El municipio: concepto y elementos. Organización municipal. El alcalde, la Junta de Gobierno Local y el Pleno. Competencias municipales y servicios de competencia municipal, con especial referencia al servicio de cementerio.
- 3El procedimiento administrativo común. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Motivación y notificación. Eficacia y validez de los actos administrativos.
B) MATERIAS ESPECÍFICAS
- 4El Decreto 95/2001, de 3 de abril, por el que se aprueba el Reglamento de Policía Sanitaria Mortuoria de Andalucía. Objeto y competencias. Definiciones. Clasificación sanitaria de los cadáveres. Destino final de cadáveres, restos cadavéricos, restos humanos y cenizas. Normativa estatal de aplicación supletoria en materia de policía sanitaria mortuoria.
- 5Prácticas de sanidad mortuoria. Inhumación, cremación, exhumación y reducción de cadáveres y restos cadavéricos. Conducción y traslado. Féretros, cajas de restos y recipientes funerarios. Condiciones y documentación básica necesaria para la realización de estas operaciones.
- 6Cementerios: condiciones sanitarias, instalaciones, equipamientos y servicios. Fosas, sepulturas, nichos y columbarios. Osarios y zonas destinadas a cenizas. Condiciones básicas de utilización y cierre de unidades de enterramiento. Registro de inhumaciones, cremaciones y exhumaciones. Apertura y clausura de cementerios.
- 7Funciones y trabajos propios del Sepulturero/a. Preparación y acondicionamiento de unidades de enterramiento. Apertura y cierre de nichos y sepulturas. Operaciones de inhumación, exhumación y reducción de restos. Recogida, manipulación y traslado interno de restos y cenizas. Organización básica de los trabajos y actuación conforme a las instrucciones del servicio.
- 8Conceptos básicos de albañilería aplicados a los trabajos de cementerio. Cementos, morteros, áridos, ladrillos, bloques y materiales de sellado e impermeabilización. Preparación y aplicación de morteros. Herramientas manuales y pequeña maquinaria. Apertura, cierre, sellado y reparaciones básicas de nichos, sepulturas y otros elementos constructivos.
- 9Mantenimiento y conservación del cementerio. Cubiertas e impermeabilizaciones. Pavimentos, paramentos, cerramientos, vallas y mobiliario. Operaciones básicas de mantenimiento de instalaciones. Limpieza de dependencias y zonas comunes. Limpieza y desinfección de herramientas, equipos y zonas de trabajo. Nociones básicas de mantenimiento de jardines y zonas verdes.
- 10Herramientas, maquinaria y equipos utilizados en los trabajos de cementerio. Uso seguro y mantenimiento básico. Equipos de elevación y traslado de féretros y cargas. Carretillas y medios auxiliares. Escaleras y andamios. Orden, limpieza y conservación de herramientas y equipos.
- 11Prevención de riesgos laborales aplicada al puesto de Sepulturero/a. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: principios básicos de la acción preventiva. Riesgos derivados de la manipulación manual de cargas, caídas, trabajos en altura, utilización de herramientas y maquinaria y exposición a agentes biológicos. Medidas higiénicas y preventivas. Equipos de protección individual. Actuación segura en inhumaciones, exhumaciones y manipulación de restos.
Los 11 temas del anexo, tal como los vas a estudiar
Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.
Sepulturero/a
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Formato de las pruebas
Primer Ejercicio
EliminatoriaSegundo Ejercicio
EliminatoriaFase de concurso40 puntos
- Experiencia profesional en puestos de categoría igual a la que se opta en cualquier Administración pública (0,20 puntos por mes completo) o en empresas privadas (0,15 puntos por mes completo)30 puntos
- Formación profesional específica: por estar en posesión del Certificado Profesional de nivel 1 SSCI0212, Actividades funerarias y de mantenimiento en cementerios, o certificado, título, acreditación profesional oficial o cualificación equivalente5 puntos
- Otras actividades formativas directamente relacionadas con las funciones de sepulturero/a, prevención de riesgos laborales u otras materias transversales (0,05 puntos por cada hora)5 puntos
Horquilla orientativa para el subgrupo
- Sueldo base (12 pagas)8233 €
- Pagas extraordinarias1372 €
- Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 12)7395–13.795 €
Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.
Cómo inscribirse
- 1
Cumplimentar la solicitud
Rellena el modelo oficial que figura como Anexo I en las bases de la convocatoria, dirigido a la concejala delegada de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Ubrique.
- 2
Reunir la documentación requerida
Acompaña la solicitud con la documentación que acredite el cumplimiento de los requisitos exigidos, especialmente la titulación (certificado de escolaridad o equivalente) y el carnet de conducir tipo B.
- 3
Presentar la instancia en plazo
Entrega la solicitud y la documentación en el Registro General del Ayuntamiento de Ubrique (La Plaza, 1, 11600 Ubrique) o mediante los registros y vías contempladas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, dentro del plazo de 20 días hábiles que finaliza el 26 de octubre de 2026.
Bolsa de trabajotres años desde su aprobación
Del resultado del presente proceso selectivo se confeccionará una bolsa de trabajo formada por las personas aspirantes que hubieran superado todas o algunas las pruebas selectivas de la oposición, y no hubieran obtenido plaza, según el orden de prioridad que se obtenga por la puntuación alcanzada y ordenada de mayor a menor (suma de las puntuaciones obtenidas en los dos ejercicios y con preferencia de los que hayan aprobado mayor número de ejercicios). La bolsa tendrá una duración de tres años desde su aprobación, prorrogable excepcionalmente mediante Decreto.
Convocatorias relacionadas
- Dinamizador/a de Programas, Proyectos y EventosAyuntamiento de Ubrique · 1 plaza · C1
- Inspector/a de ObrasAyuntamiento de Ubrique · 1 plaza · C1
- Personal coordinador de instalaciones deportivasAyuntamiento de Ubrique · 1 plaza · C2
- Graduada o Graduado SocialAyuntamiento de Ubrique · 1 plaza · A2
- Arquitecto/aAyuntamiento de San Roque · 2 plazas · A1
- Policía LocalAyuntamiento de San Roque · 4 plazas · C1
Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas se convocan y con qué tipo de contrato?+
Se convoca una única plaza de Sepulturero/a para el Ayuntamiento de Ubrique, bajo la modalidad de personal laboral fijo dentro del grupo de agrupaciones profesionales (AP).
¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?+
El plazo de presentación de solicitudes está abierto desde el 28 de septiembre de 2026 hasta el 26 de octubre de 2026, abarcando 20 días hábiles a partir de la publicación de la convocatoria en el BOE.
¿Qué titulación y requisitos se piden para participar?+
Es necesario tener al menos 16 años, poseer la nacionalidad española (o cumplir los supuestos del artículo 57 del TREBEP), contar con el certificado de escolaridad (o haber cumplido las condiciones para obtenerlo), disponer del carnet de conducir tipo B, tener capacidad funcional para las tareas del puesto y no haber sido inhabilitado ni separado del servicio público.
¿Cuántos temas componen el temario?+
El programa oficial consta de 11 temas en total: 3 temas de materias generales (Constitución, administración local y procedimiento administrativo) y 8 temas de materias específicas dedicados a policía sanitaria mortuoria, trabajos de cementerio, albañilería, mantenimiento y prevención de riesgos laborales.
¿Cómo funciona la bolsa de empleo tras el proceso?+
Se formará una bolsa de trabajo con los opositores que hayan aprobado todas o alguna de las pruebas pero no hayan conseguido la plaza fija. Se ordenará según la puntuación obtenida en los ejercicios y tendrá una duración de tres años desde su aprobación.
¿Dónde se deben presentar las instancias?+
Las solicitudes deben presentarse en el Registro General del Ayuntamiento de Ubrique o a través de los mecanismos que contempla el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, dirigidas a la concejala delegada de Recursos Humanos.
Preguntas sobre Galitea
¿Puedo probarlo antes de pagar?+
Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.
¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+
Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.
¿Qué incluye cada tema?+
Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.
Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+
Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.
¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+
Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.
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