Auxiliar administrativo/a, Ayuntamiento de Valdeobispo (2026)
El Ayuntamiento de Valdeobispo ha convocado 1 plaza de Auxiliar Administrativo mediante el sistema de concurso-oposición para personal funcionario de carrera.
- plaza
- 1
- Grupo
- C2
- Sistema
- concurso-oposición
- Sueldo
- 19.000-26.100 €
Incluye lección, test y repaso en cada tema.
Fechas clave
- 6 de julio de 2026Publicado en el BOE
- Del 6 de julio de 2026 al 3 de agosto de 2026Presentación de solicitudes
- Por determinarLista de admitidos y excluidos
- Por determinarEjercicios de la fase de oposición
- Por determinarValoración de méritos
- Por determinarResultado final y nombramiento
Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.
Requisitos
- ✓Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Formación Profesional Básica o equivalente
- ✓Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
- ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas
- ✓Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa
- ✓No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial
Funciones del puesto
Como Auxiliar Administrativo en el Ayuntamiento de Valdeobispo, desempeñarás un papel esencial en el funcionamiento diario de la corporación. Tus responsabilidades incluirán la tramitación de expedientes, la atención al público presencial y telefónica, el manejo de plataformas de administración electrónica, el apoyo en la gestión económica y tributaria, así como la colaboración en tareas específicas de los servicios municipales, como el control de los consumos de agua.
Consulta todas las funciones del puesto (11)+
- Tramitación administrativa de expedientes propios de la Administración Local, incluyendo recepción, registro, impulso, seguimiento, clasificación, distribución y archivo de documentos.
- Redacción, elaboración, mecanografiado y tramitación de documentos administrativos (oficios, informes, escritos, certificados y notificaciones).
- Atención público, tanto presencial como telefónico o telemática, facilitando información y orientación.
- Gestión documental y archivo, asegurando la correcta clasificación, custodia y conservación.
- Manejo de aplicaciones informáticas y ofimáticas, y plataformas de administración electrónica.
- Apoyo en la gestión económica y presupuestaria, incluyendo tareas auxiliares de contabilidad, facturación, gestión de ingresos y tributos.
- Colaboración en la gestión de padrones, censos y registros municipales, y actualización de bases de datos.
- Apoyo a los distintos servicios municipales en la ejecución de tareas administrativas y de gestión.
- Colaboración en la gestión de servicios municipales, como control y seguimiento de consumos de agua (lectura de contadores, comprobación, registro).
- Realización de tareas auxiliares de carácter administrativo o material necesarias para el funcionamiento ordinario.
- Cualesquiera otras funciones de carácter similar encomendadas por la Alcaldía o responsables municipales.
Temario
21 temasI. Organización del Estado y Régimen Local
- 1La Constitución Española de 1978: estructura y principios generales. Derechos y deberes fundamentales.
- 2La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Especial referencia a la Comunidad Autónoma de Extremadura.
- 3La Administración Local: concepto y entidades que la integran. El municipio: organización y competencias.
- 4El Ayuntamiento: órganos necesarios y complementarios. El Pleno, el Alcalde y la Junta de Gobierno Local: competencias.
II. Derecho Administrativo General
- 5El acto administrativo: concepto, clases y requisitos. Eficacia y validez. Nulidad y anulabilidad.
- 6El procedimiento administrativo común: iniciación, ordenación, instrucción y finalización.
- 7Los interesados en el procedimiento administrativo. Derechos y obligaciones. Registros administrativos.
- 8Los recursos administrativos: concepto y clases. Recurso de reposición y recurso contencioso-administrativo.
III. Administración Electrónica y Atención al Ciudadano
- 9La administración electrónica: derechos de los ciudadanos y obligaciones de las Administraciones Públicas.
- 10El registro electrónico, notificaciones electrónicas y expediente administrativo electrónico.
- 11Atención al público: información administrativa, calidad en el servicio y atención al ciudadano.
- 12Protección de datos de carácter personal: principios básicos y derechos de los ciudadanos.
IV. Gestión Administrativa Local
- 13El personal al servicio de las Entidades Locales: clases, derechos y deberes. Régimen disciplinario.
- 14La gestión documental y el archivo en la Administración: conceptos básicos y organización.
- 15Las licencias y autorizaciones administrativas en el ámbito local: concepto, clases y procedimiento de tramitación. Especial referencia a las licencias urbanísticas y de actividad. Normativa aplicable en la Comunidad Autónoma de Extremadura, así como a las figuras de declaración responsable y comunicación previa.
- 16Nociones básicas de gestión económica: presupuesto municipal, ingresos y gastos. Tributos locales y gestión de padrones municipales.
V. Servicios Municipales y Funciones del Puesto
- 17Los servicios públicos municipales: concepto, formas de gestión y competencias. Especial referencia a la intervención administrativa local mediante licencias, declaraciones responsables y comunicaciones previas.
- 18Ordenanzas y reglamentos municipales: elaboración, aprobación y aplicación. Especial referencia a las ordenanzas fiscales.
- 19El servicio municipal de abastecimiento de agua: nociones generales. Control de consumos, lectura de contadores, registro de datos, facturación y gestión de incidencias.
- 20Funciones propias del puesto de Auxiliar Administrativo en la Administración Local: tareas administrativas, atención al público, gestión documental y apoyo a los servicios municipales.
Ver el tema restante+
V. Servicios Municipales y Funciones del Puesto (continuación)
- 21Ley 8/2011, de 23 de marzo, de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Extremadura: Disposiciones generales. Transversalidad de género Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género a la atención integral y efectiva.
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Auxiliar administrativo/a
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Formato de las pruebas
Primer ejercicio: cuestionario tipo test
EliminatoriaSegundo ejercicio: supuesto práctico
EliminatoriaFase de concurso40 puntos
- Experiencia profesional25 puntos
- Titulación académica15 puntos
Horquilla orientativa para el subgrupo
- Sueldo base (12 pagas)8995 €
- Pagas extraordinarias1486 €
- Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 14)8520–15.620 €
Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.
Cómo inscribirse
- 1
Comprueba los requisitos de acceso
Asegúrate de cumplir las condiciones generales, como tener la nacionalidad española (o cumplir el artículo 57 del TREBEP), ser mayor de dieciséis años y poseer el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Formación Profesional Básica o equivalente.
- 2
Prepara tu solicitud y documentación
Reúne la documentación necesaria para formalizar tu instancia. Aunque las bases no especifican el importe exacto de la tasa de examen en este extracto, deberás consultar el documento completo para confirmar si existe algún pago o exención aplicable antes de enviar los papeles.
- 3
Presenta la instancia
Puedes registrar tu solicitud a través del Registro Electrónico General del Ayuntamiento de Valdeobispo o utilizando cualquiera de las vías contempladas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, como por ejemplo, acudiendo a una oficina de Correos para enviarla en sobre abierto.
- 4
Ten en cuenta los plazos
El periodo para presentar las solicitudes es de 20 días hábiles. Según el calendario oficial de la convocatoria, este plazo está abierto desde el 6 de julio hasta el 3 de agosto de 2026.
Bolsa de trabajoHasta su agotamiento o hasta la constitución de una nueva.
Se confeccionará una lista de espera para el nombramiento de funcionario/s interino/s integrada por aquellos/as aspirantes que no hayan obtenido la plaza convocada, pero al menos, hayan superado el primer ejercicio del procedimiento de selección.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el plazo para apuntarse a la convocatoria de Valdeobispo?+
El plazo de presentación de instancias es de 20 días hábiles. Las fechas oficiales para inscribirse van desde el 6 de julio hasta el 3 de agosto de 2026.
¿Qué estudios necesito para presentarme a esta plaza?+
Para acceder a esta plaza del grupo C2 necesitas estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO), Formación Profesional Básica o una titulación equivalente.
¿Cuántos temas hay que estudiar para el examen?+
El programa oficial consta de 21 temas en total. Estos abarcan áreas como la Constitución, organización del Estado, Derecho Administrativo, administración electrónica, gestión local y servicios municipales específicos.
¿Cómo son las pruebas de la oposición?+
La oposición consta de dos pruebas eliminatorias. La primera es un examen tipo test de 75 preguntas a realizar en 75 minutos. La segunda es la resolución de uno o varios supuestos prácticos por ordenador, con una duración máxima de 60 minutos.
¿Se crea una bolsa de trabajo si suspendo el segundo examen?+
Sí, el Ayuntamiento de Valdeobispo creará una lista de espera para nombramientos interinos. Para entrar en esta bolsa es requisito indispensable haber superado, como mínimo, el primer ejercicio tipo test del proceso selectivo.
¿Dónde y cómo se entrega la solicitud?+
La solicitud se puede presentar en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento de Valdeobispo o mediante las opciones que marca la Ley del Procedimiento Administrativo Común, lo que incluye la presentación en las oficinas de Correos.
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