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Universidad de SalamancaPendiente de aperturaActualizado el 7 de septiembre de 2026

Personal laboral Grupo III, Universidad de Salamanca (2026)

La Universidad de Salamanca convoca 5 plazas de Personal laboral fijo mediante el sistema de concurso-oposición. Una excelente oportunidad para consolidar tu trayectoria profesional en el ámbito universitario.

plazas
5
Grupo
C1
Sistema
concurso-oposición
Sueldo
23.100-31.800 €
Avísame cuando esté el temarioVer el temario oficial

Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.

Fechas clave

  1. Por determinar
    Presentación de solicitudes

    20 días naturales

  2. 1 de octubre de 2026
    Celebración del primer ejercicio de la Fase de Oposición

    Dará comienzo a partir del 1 de octubre de 2026

  3. Por determinar
    Lista de admitidos y excluidos
  4. Por determinar
    Valoración de méritos
  5. Por determinar
    Resultado final y nombramiento

Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.

Requisitos

  • ✓Grupo II: Título Universitario de Primer Ciclo (Diplomados Universitarios, Arquitectos e Ingenieros Técnicos, Formación Profesional de tercer grado) o equivalente. Grupo III: Título de Bachiller, Técnico Superior o equivalente. Grupo IVA: Título de Técnico, Graduado en Educación Secundaria o equivalente.
  • ✓Tener la nacionalidad española, ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea, cónyuges, incluidos en Tratados Internacionales o extranjeros con residencia legal en España.
  • ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias de las plazas convocadas.
  • ✓Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad legal de jubilación.
  • ✓No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos.

Temario

130 temas

Temario común grupos II, III y IV-A

  1. 1Los Estatutos de la Universidad de Salamanca (aprobados en sesión extraordinaria del Claustro Universitario el 29 de mayo de 2026):, Título Preliminar., Título I: Organización académica y administrativa., Título III: Gobernanza y administración.
  2. 2Los Estatutos de la Universidad de Salamanca (aprobados en sesión extraordinaria del Claustro Universitario el 29 de mayo de 2026):, Capítulo cuarto del Título II: Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios (PTGAS).
  3. 2El Convenio Colectivo del personal laboral de administración y servicios de las Universidades Públicas de Castilla y León.
  4. 3La Universidad de Salamanca: Centros, Departamentos, Institutos, Unidades administrativas y de servicios: funciones y ubicación.
  5. 4El Plan de Igualdad de la Universidad de Salamanca 2025-2029: Principios. Objetivos cualitativos y objetivos cuantitativos.

Grupo II. Diplomado Universitario Producción y Realización Digital C. Docencia (LL5509)

  1. 1E-Learning y enseñanza online: panorama. Diferencias entre la enseñanza online, presencial e híbrida. Metodología de la enseñanza virtual y las herramientas digitales colaborativas y cooperativas. Flipped classroom. Webcast: vídeo-clases en vivo.
  2. 2Herramientas para la docencia online y semipresencial. Nuevos recursos: Zoom, Kaltura, Learning Management Systems (Studium)... Elaboración de contenidos audiovisuales: podcasting, vídeo educativo. Elaboración de contenidos específicos para redes sociales y su aplicación en la docencia. Herramientas para la edición de contenidos: prezi, powtoon, genially, power point…
  3. 3Reglamento de prácticas de la Facultad de Ciencias Sociales de la USAL. Documentos de gestión de prácticas de la Universidad de Salamanca: el convenio, el proyecto formativo y la memoria del estudiante.
  4. 4Cultura Científica y Divulgación de la Actividad Investigadora y Docente. Diseño de estrategias de divulgación para la transferencia de resultados en la Facultad de Ciencias Sociales.
  5. 5Géneros audiovisuales. Clasificación según su contenido, tipos de público al que va dirigido, enfoque y construcción.
  6. 6La narración audiovisual. Códigos visuales y sonoros en el relato audiovisual. Tiempo y espacio. Elementos y principios de continuidad. Movimiento y ritmo. Tipología de planos, movimientos y angulaciones.
  7. 7La construcción de mensajes sonoros, visuales y audiovisuales. El guion, la escaleta y el storyboard. Fundamentos y estructura del guion y tipos.
  8. 8Gestión de equipos en la empresa televisiva. Organigramas. Distribución y funciones del equipo humano. Técnicas de organización y gestión de recursos.
  9. 9Captación y realización de vídeo. Introducción a las cámaras de televisión. La cámara de vídeo y televisión. Características, partes y elementos tecnológicos. Controles, funciones y modos operativos. Sistemas, tipos y formatos. Accesorios de cámara.
  10. 10Tecnología y técnica para la captación de audio. Propiedades del sonido. Diseños y tipos de micrófonos. Codificación y edición. El sonido en la actualidad.
  11. 11Radio: emisión y recepción, equipamiento, control, software, comunicaciones.
  12. 12Tecnología y técnica para la iluminación. Calidad de la luz. Elementos de la iluminación. Relación de intensidades de iluminación. Situaciones especiales de iluminación. Diseños de iluminación para Tv.
  13. 13Tecnologías de edición y postproducción digital. Edición lineal. Edición no lineal. Cuestiones generales: carpetas, bins, proyectos, render... Software. Sistemas de post-producción. Codificación, almacenamiento y formatos de archivo de vídeo.
  14. 14El concepto de realización, vertientes de la realización y competencias. La realización y el montaje, cambios de plano y narrativa.
  15. 15La técnica del directo, la grabación y sus modalidades. Monocámara, multicámara. Tipos de emisión: directo, diferido, streaming. MOJO: Mobile Journalism.
Ver los 110 temas restantes+

Grupo II. Diplomado Universitario Producción y Realización Digital C. Docencia (LL5509) (continuación)

  1. 16Nuevas tecnologías en la realización remota en línea: OBS, V-mix. Streamers: Twitch, YouTube.
  2. 17Equipamiento técnico de un centro de producción de televisión. Emisión. Enlaces y comunicaciones. Operaciones y conservación de los equipos.
  3. 18Tecnologías asociadas a la producción de contenidos audiovisuales en exteriores. La Unidad Móvil. Tamaños, tipologías y principales equipamientos. Conexionados.
  4. 19Transmisión de la señal de televisión. Retransmisiones y enlaces: fijos, de microondas, móviles. Usos de los satélites para las retransmisiones. La red de fibra óptica. Centros nodales.
  5. 20Fotografía. Los orígenes. Principios de formación de la imagen. Tipos de cámara. Componentes de una cámara. Modos de cámara. Encuadre y composición. Edición fotográfica.

Grupo II. Diplomado Universitario Servicio de Asuntos Sociales (LL7007)

  1. 1Servicio de Asuntos Sociales: Marco normativo, carta de servicios y procesos de calidad.
  2. 2Accesibilidad universal en el ámbito universitario a personas con discapacidad y necesidades educativas de apoyo específico desde el punto de vista de la comunicación.
  3. 3La web del Servicio de Asuntos Sociales como herramienta de comunicación: objetivos, estructura, público y contenidos. Gestión de la aplicación móvil USAL-UXXI.
  4. 4El aprendizaje-servicio como metodología docente para la sostenibilidad y la responsabilidad social universitaria.
  5. 5Programas de movilidad europea de voluntariado: el rol de la Universidad de Salamanca como organización de apoyo.
  6. 6La Responsabilidad Social Corporativa en las organizaciones: plan, teorías y concepto actual. Agenda 2030 y Objetivos del Desarrollo Sostenible.
  7. 7Responsabilidad Social en la Universidad: convenios para el reconocimiento de la participación y Red de Universidades por el Bien Común.
  8. 8Las Fundaciones como impulsoras de la implicación social: buen gobierno, compromiso, colaboración y transparencia.
  9. 9Gestión de proyectos: el ciclo de vida, pauta metodológica, enfoque del marco lógico.
  10. 10Convocatorias de proyectos para la participación estudiantil y responsabilidad social de la Universidad de Salamanca.
  11. 11La estrategia de comunicación en entidades no lucrativas: Administraciones Públicas, Asociaciones, Fundaciones y las ONG.
  12. 12Gestión de crisis y situaciones de riesgo desde una perspectiva comunicativa. Modelos, mensajes y públicos prioritarios.
  13. 13Protocolo universitario en la organización y producción de eventos.
  14. 14Marco Legal de la comunicación: protección de datos, libertad de expresión e información. Normativa sobre uso de imágenes de terceros y tipos de licencias: Copyright, Copyleft y Creative Commons.
  15. 15La figura del portavoz ante los diferentes eventos corporativos y las relaciones con los medios.
  16. 16Innovación en comunicación universitaria: agentes, perspectivas y modelos. La integración de los contenidos audiovisuales en la estrategia de comunicación institucional universitaria.
  17. 17Planificación y estrategia en las redes sociales. El Plan de Social Media. La función del «community manager».
  18. 18Gestión, creación de contenido y herramientas de análisis de las redes sociales en el Servicio de Asuntos Sociales.
  19. 19Imagen e identidad corporativa, utilización, aplicaciones y productos corporativos en las universidades. La imagen gráfica de la Universidad de Salamanca.
  20. 20Producción de vídeos corporativos. El Story-telling como recurso de referencia. Edición y creación de vídeos para su uso en las redes sociales. Emisión en streaming. Plataformas, herramientas y recursos.

Grupo III. Técnico Especialista Laboratorio Unidad de Simulación-Especialidad Biosanitaria (LL7153)

  1. 461 Principios generales de seguridad y salud en laboratorios.
  2. 2Principales grupos de sustancias químicas, manipulación, eliminación y control.
  3. 3Preparación de disoluciones. Símbolos químicos.
  4. 4Magnitudes y unidades básicas. Magnitudes y unidades derivadas (SI). Múltiplos y submúltiplos en factores de conversión.
  5. 5Material de laboratorio de uso frecuente (material de vidrio, material auxiliar y aparataje). Funcionamiento, utilización y mantenimiento de equipos básicos de medida (temperatura, presión, masa, volumen, densidad, viscosidad, elasticidad, termostatos y criostatos, vacío, ph, tubos de sonido, conductímetros, voltímetros-amperímetros).
  6. 6Tratamiento de residuos. El Manual de residuos de la USAL. Clasificación de residuos. Procedimiento de gestión.
  7. 7Simulación clínica. Concepto, tipos y finalidades. Áreas y Escenarios de simulación. Concepto, montaje y mantenimiento.
  8. 8Espacios y material de la Unidad de Simulación Clínica de la Facultad de Medicina de Salamanca. Reconocimiento visual de los simuladores existentes.
  9. 9Debriefing. Concepto. Elementos del aula de debriefing y su mantenimiento.
  10. 10Tipos de simuladores y necesidades de mantenimiento. Control de las instalaciones y los materiales. Principios de stock y almacenamiento de simuladores. Mantenimiento y reparación de simuladores no interactivos.
  11. 11Software para el manejo de simuladores interactivos Laerdal y Gaumard. Mantenimiento y reparación de simuladores interactivos.
  12. 12Diseño ad hoc de escenarios clínicos para simuladores de alta fidelidad.
  13. 13Manejo de medios audiovisuales de una unidad de simulación.
  14. 14Gestión y programación para el uso de una unidad de simulación.
  15. 15Terminología médica necesaria para el manejo de simuladores. Anatomía y fisiología humana básica.

Grupo III. Técnico Especialista Operador (experiencia de usuario y desarrollo web)–Servicio de Innovación y Producción Digital (LL0583)

  1. 1Arquitectura web y fundamentos básicos del desarrollo front-end.
  2. 2HTML5 y CSS3 aplicados al diseño institucional.
  3. 3Principios de diseño centrado en el usuario (UX).
  4. 4Diseño de interfaces (UI) y patrones de interacción.
  5. 5Accesibilidad web y estándares WAI/WCAG.
  6. 6Diseño de webs institucionales accesibles en WordPress.
  7. 7Diseño UX/UI aplicado a temas y plantillas de WordPress.
  8. 8Plugins, optimización y experiencia interactiva.
  9. 9Diseño inclusivo y comunicación institucional digital.
  10. 10Herramientas de edición de imagen y vectores del entorno Adobe.
  11. 11Principios de diseño gráfico aplicado al sistema web institucional.
  12. 12Diseño institucional con multisite y gestión de identidad visual.
  13. 13Comunicación digital en la experiencia de usuario.
  14. 14Investigación de usuarios y evaluación de la experiencia digital.
  15. 15Arquitectura de información y diseño de la navegación.

Grupo III. Técnico Especialista Producción Contenidos, Redes Sociales y Plataformas Digitales (LL3285)

  1. 1Lenguaje y Narrativa audiovisual, Funciones del lenguaje audiovisual. Aspectos fundamentales del Sonido. Dimensiones. Ángulos. Composición. Profundidad y distancia focal Movimientos. Unidades audiovisuales de tiempo.
  2. 2Estrategia de la comunicación digital.Tipos de Narrativa actual. Nuevos medios y canales para crear imagen e identidad corporativa. Redes sociales. Nuevos dispositivos y soportes.
  3. 3Comunicación corporativa universitaria. El valor de la imagen para la Universidad. Funciones de la comunicación corporativa. Branding, identidad visual, posicionamiento.
  4. 4Formatos y compresión de audio y video.Tipos de formatos. Soportes de audio y vídeo. Tipos de compresión. Codecs.
  5. 5Aspectos legales de la creación de contenidos digitales. Marco legal de la propiedad intelectual y los derechos de autor. Licencias Creative Commons.
  6. 6Interfaz y Espacios de trabajo en Edición no lineal. Descripción de los principales paneles y espacios de trabajo. Creación y ajustes de un proyecto. Creación y ajustes de una secuencia. Importación y administración de clips y recursos.
  7. 7Efectos de vídeo en Edición no lineal. Añadir y editar transiciones. Uso aplicado de las transiciones. El efecto movimiento: Posición, tamaño y rotación. Opacidad. Animación mediante fotogramas clave. Interpolación de fotogramas clave.
  8. 8Trabajo y procesado de audio. Formatos de audio. Ajustes. Mezclador de pistas. Canales. Vúmetro. Volumen, ganancia, ecualización, normalización. Niveles de audio. Principales efectos de audio. Problemas y soluciones de audio, restauración.
  9. 9Edición Avanzada y tratamiento de color. Capas de ajuste. Keyframes en el panel de control de efectos. Estabilizar. Rolling Shutter. Conceptos de color básicos. HSL Secundario. Ruedas de color. LUTS. Efectos de color. Nodos.
  10. 10Titulación y grafismo en edición no lineal. Creación de títulos y subtítulos. Transcripción. Tipografías y estilos adecuados para producción audiovisual. Uso de formas, logotipos e imágenes en la titulación. Animación de textos. Uso de plantillas. Sólidos.
  11. 11Producción de contenidos audiovisuales transmedia. Tipos de contenido. Creación de proyectos y procesos de desarrollo de la producción. Plan de rodaje. Desglose. Equipo humano y técnico necesario. Triángulo básico de Iluminación. Grabación de contenidos específicos para redes y otros medios, soportes y relación de aspecto.
  12. 12Efectos especiales y animación. Ajustar espacio de trabajo y paneles. Organización de Assets. Trabajo con composiciones. Rasterizar. Convertir capas a 3D. Textos animados. Transiciones personalizadas. Aplicar efectos y ajustarlos. Rotoscopia. Tracking cámara 3D.
  13. 13Desarrollo básico de Motion Graphics. Animación de gráficos a partir de datos. Creación de formas, fondos y objetos animados. Animación de personajes 2D. Puppet pin. Trazados. Aplicación capa Null.
  14. 14Herramientas y métodos de grabación. Cámaras. Gimbal. Dron. Slider. Dolly. Travelling. Grúa. Trípodes. Monitor de campo. Pértiga. Grabadora. Accesorios. Sonido directo. Configuración de cámara y audio. Iluminación. Ópticas e interconexionado.
  15. 15Exportación de proyectos, streaming y seguridad. Exportación de proyecto. Canal alfa. Elección del formato de video. Elección del formato de compresión de video y audio. Copias de seguridad. Protección de datos. Conceptos básicos de streaming y procesos de carga a redes sociales.

Grupo III. Técnico Especialista en Marketing Digital y Analista de Datos (LL3317)

  1. 1Diseño, creación e implantación de campañas promocionales institucionales.
  2. 2Atención al cliente en canales digitales. Relación con la comunidad universitaria, los grupos de interés y la sociedad.
  3. 3La adaptación de la imagen institucional para las diferentes funcionalidades de las redes sociales: perfiles, cabecera, publicaciones, elementos publicitarios, etc.
  4. 4WhatsApp Business aplicado a la comunicación y promoción institucional en el entorno universitario.
  5. 5La automatización del marketing para la promoción y captación de usuarios en el entorno universitario. Usos de social CRM.
  6. 6Analítica de datos para el planteamiento de nuevas estrategias de marketing y comunicación digital.
  7. 7Canales y formatos en la estrategia de marketing de contenido. Gestión y creación de contenidos para la promoción, captación y fidelización de alumnado.
  8. 8Meta. Creación, gestión y seguimiento de anuncios. Facebook, Instagram, Messenger y Audience Network.
  9. 9Google Ads. Promoción institucional para la captación de estudiantes. Anuncios de Búsqueda, Display y YouTube.
  10. 10Métricas KPI en la promoción institucional en redes sociales.
  11. 11Análisis de la competencia. Niveles de análisis e indicadores de las estrategias de marketing y comunicación digital de las Universidades Públicas españolas.
  12. 12Inbound marketing aplicado a las estrategias de comunicación digital en el entorno universitario.
  13. 13Generación de Leads. Estrategias adaptadas a los distintos canales.
  14. 14Métricas ROI en redes sociales. Indicadores.
  15. 15Protección de datos y derechos de imagen en la difusión de contenidos en redes sociales.

Grupo III. Técnico Especialista Protocolo (LL7025)

  1. 1Organización del Estado: Gobierno y Administración. Administración Pública: Principios generales, De las Comunidades Autónomas.
  2. 2La Universidad en España: Autonomía universitaria, funciones, competencias y régimen jurídico.
  3. 3La Universidad de Salamanca (USAL): Historia y tradiciones, estructura orgánica y órganos de gobierno.
  4. 4Protocolo Oficial en España: Ordenación general de precedencias, clasificación de actos y orden de autoridades con especial referencia al Real Decreto 2099/1983 y otra normativa de aplicación.
  5. 5Concepto y Evolución del Protocolo: Historia, principios generales y tipologías.
  6. 6Normativa universitaria de protocolo.
  7. 7Los Símbolos Institucionales: Uso, colocación y protocolo de banderas, escudos e himnos, con especial referencia a la Universidad de Salamanca.
  8. 8El Traje Académico: Elementos, normas de uso y otros distintivos de la Universidad de Salamanca.
  9. 9Emblemas, honores, ceremonias y actos académicos solemnes de la Universidad de Salamanca.
  10. 10Planificación Estratégica de Actos: El proyecto de organización. Fases: diseño, cronograma, presupuesto y elección de espacios.
  11. 11Ejecución y Logística de Eventos: Coordinación de equipos, seguridad, transporte y gestión de invitados.
  12. 12Nuevas Tecnologías y Evaluación: Herramientas digitales en la gestión de eventos. El post-evento: valoración, memorias de resultados y control de calidad.
  13. 13El protocolo en las instituciones públicas y privadas.
  14. 14Protocolo Social y Etiqueta: Normas de cortesía, presentaciones y saludos. La mesa: tipos de presidencia y ordenación de comensales.
  15. 15Comunicación Escrita, Oficial y Digital: Redacción de invitaciones y correspondencia oficial. Tratamientos honoríficos. Etiqueta en redes sociales y entornos virtuales.

Grupo IV-A. Oficial de Laboratorio Anatomía y Tanatopraxia (LL6033)

  1. 1Recepción y preparación del cadáver a su llegada a la Facultad de Medicina. Identificación y registro del cadáver.
  2. 2Posición anatómica de referencia. Otras posiciones. Planos, cortes y términos de localización empleados en Anatomía.
  3. 3Técnicas de embalsamamiento y congelación del cadáver.
  4. 4Obtención y almacenamiento de piezas cadavéricas. Retirada de restos cadavéricos.
  5. 5Organización y mantenimiento de las salas de disección. Preparación de piezas cadavéricas para la docencia. Cuidado de material no cadavérico.
  6. 6Conocimiento del material quirúrgico utilizado para disección.
  7. 7Programa Nacional de donación de cuerpos (PRONADOCU).
  8. 8Protocolo de donación de cuerpos de la Facultad de Medicina de la Universidad de Salamanca.
  9. 9Organización y preparación de cadáveres para cursos especiales con Servicios Hospitalarios.
  10. 10Prevención de Riesgos laborales y buenas prácticas de trabajo en laboratorios.
Con Galitea

Los 130 temas del anexo, tal como los vas a estudiar

Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.

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1Temario130 temas
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1

1. Los Estatutos de la Universidad de Salamanca (aprobados en sesión extraordinaria del Claustro Universitario el 29 de mayo de 2026):, Título Preliminar., Título I: Organización académica y administrativa., Título III: Gobernanza y administración.

2

2. Los Estatutos de la Universidad de Salamanca (aprobados en sesión extraordinaria del Claustro Universitario el 29 de mayo de 2026):, Capítulo cuarto del Título II: Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios (PTGAS).

3

2. El Convenio Colectivo del personal laboral de administración y servicios de las Universidades Públicas de Castilla y León.

4

3. La Universidad de Salamanca: Centros, Departamentos, Institutos, Unidades administrativas y de servicios: funciones y ubicación.

5

4. El Plan de Igualdad de la Universidad de Salamanca 2025-2029: Principios. Objetivos cualitativos y objetivos cuantitativos.

6

1. E-Learning y enseñanza online: panorama. Diferencias entre la enseñanza online, presencial e híbrida. Metodología de la enseñanza virtual y las herramientas digitales colaborativas y cooperativas. Flipped classroom. Webcast: vídeo-clases en vivo.

Prepararla por tu cuenta

  • ✕Temarios de academia genéricos: temas que sobran y temas de Salamanca que faltan
  • ✕Apuntes sueltos de otras oposiciones parecidas, encontrados por foros
  • ✕Sin tests de este temario para saber si vas bien

Con Galitea

  • ✓Cada tema con su lección, su test y su repaso programado
  • ✓Tu ejercicio son 40 preguntas tipo test: aquí las practicas tema a tema.
  • ✓Repaso espaciado para que no se te olvide
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Lo que dicen quienes estudian con Galitea

Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.

Es completo, actualizado, ameno y lo recomendaría al 100 %.
Víctor J.Estudia con Galitea
Temas muy resumidos y bien explicados, y los test son geniales. Poder hacer un test por cada capítulo y luego rehacer los fallos me parece genial.
Jesús D.Estudia con Galitea
Facilidad de uso, muchísimas preguntas y todo muy bien explicado. Siento que aprovecho y comprendo cada lección.
CristinaEstudia con Galitea
El temario está muy bien organizado y se hace ameno. Me encanta que haya mini exámenes al final de cada lección.
Noah T.Estudia con Galitea
Los vídeos y las explicaciones son claros, sin adornos innecesarios.
Jacinto L.Estudia con Galitea
Me encanta: es muy sencillo de usar y muy útil.
Ana C.Estudia con Galitea

Formato de las pruebas

Primer Ejercicio - Parte A (Grupos II, III y IV-A)

Eliminatoria
5 puntos40 preguntas

Primer Ejercicio - Parte B (Grupo II)

Eliminatoria
25 puntos60 preguntas120 minutos

Segundo Ejercicio (Grupo II)

Eliminatoria
30 puntos30 preguntas120 minutos

Primer Ejercicio - Parte B (Grupos III y IV-A)

Eliminatoria
25 puntos40 preguntas90 minutos

Segundo Ejercicio (Grupos III y IV-A)

Eliminatoria
30 puntos30 preguntas120 minutos

Fase de concurso40 puntos

  • Méritos profesionales30 puntos
  • Titulaciones académicas5 puntos
  • Formación5 puntos

Horquilla orientativa para el subgrupo

23.100–31.800 €
brutos anuales
  • Sueldo base (12 pagas)10.808 €
  • Pagas extraordinarias1557 €
  • Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 18)10.736–19.436 €

Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.

Cómo inscribirse

  1. 1

    Dónde presentar la solicitud

    La presentación se realiza exclusivamente de forma telemática a través de la Sede Electrónica de la Universidad de Salamanca (https://sede.usal.es).

  2. 2

    Plazo de presentación

    Dispones de 20 días naturales para inscribirte. Dado que las fechas exactas aún no se han publicado, el plazo comenzará a contar a partir de la publicación oficial del anuncio.

  3. 3

    Pago de tasas

    La tasa de examen es de 55 euros para las plazas del Grupo II y de 33 euros para las del Grupo III y IV-A. Existen exenciones para personas con discapacidad igual o superior al 33 por ciento, demandantes de empleo, familias numerosas, víctimas de terrorismo y víctimas de violencia de género.

  4. 4

    Inclusión en la bolsa de empleo

    Durante el proceso de inscripción, es indispensable indicar expresamente en tu solicitud si deseas formar parte de la bolsa de empleo para futuras contrataciones temporales.

Bolsa de trabajo

Bolsa de empleo/Lista de espera para la selección de personal temporal en aquellas ofertas de trabajo relacionadas con las tareas propias de las plazas que se convocan. Se debe indicar expresamente en la solicitud.

Convocatorias relacionadas

Ver todas las oposiciones en Salamanca →

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas se convocan y qué sistema de selección se utiliza?+

Se convocan 5 plazas de Personal laboral fijo en la Universidad de Salamanca mediante el sistema de concurso-oposición.

¿Qué titulación necesito para presentarme?+

Depende del grupo al que optes. Para el Grupo II necesitas un Título Universitario de Primer Ciclo o equivalente. Para el Grupo III se requiere el Título de Bachiller o Técnico Superior. Para el Grupo IV-A es necesario el Título de Técnico o Graduado en Educación Secundaria.

¿Cuándo se celebrará el primer examen?+

Según la información de la convocatoria, se estima que el primer ejercicio de la fase de oposición dará comienzo a partir del 1 de octubre de 2026.

¿Cómo se estructura el temario de la oposición?+

El temario incluye un bloque común de 5 temas para todos los grupos, centrado en los Estatutos de la Universidad, el Convenio Colectivo y el Plan de Igualdad. A esto se suma un bloque específico que varía ampliamente en función de la especialidad elegida, abarcando desde 10 hasta más de 20 temas adicionales.

¿Hay bolsa de trabajo en esta convocatoria?+

Sí, se creará una bolsa de empleo para cubrir necesidades temporales relacionadas con estas plazas. Es fundamental que indiques expresamente en tu solicitud que deseas formar parte de ella.

¿Cuánto cuesta la tasa de examen y quién está exento?+

La tasa es de 55 euros para el Grupo II y de 33 euros para los Grupos III y IV-A. Están exentas las personas con discapacidad del 33 por ciento o superior, demandantes de empleo sin rentas superiores al salario mínimo interprofesional, víctimas de terrorismo, víctimas de violencia de género y familias numerosas de categoría especial (las de categoría general tienen una bonificación del 50 por ciento).

Preguntas sobre Galitea

¿Puedo probarlo antes de pagar?+

Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.

¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+

Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.

¿Qué incluye cada tema?+

Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.

Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+

Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.

¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+

Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.

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