Ayuntamiento de GuadalcázarBOE, 3 de agosto de 2026Quedan 16 días para inscribirteActualizado el 8 de agosto de 2026

Auxiliar Administrativo/a, Ayuntamiento de Guadalcázar (2026)

El Ayuntamiento de Guadalcázar convoca 3 plazas de Auxiliar Administrativo/a. Una excelente oportunidad para conseguir tu plaza como funcionario de carrera mediante el sistema de oposición libre, sin fase de concurso.

plazas
3
Grupo
C2
Sistema
oposición
Sueldo
19.000-26.100 €

Incluye lección, test y repaso en cada tema.

Fechas clave

  1. 3 de agosto de 2026
    Publicado en el BOE
  2. Del 3 de agosto de 2026 al 31 de agosto de 2026
    Presentación de solicitudes
  3. Por determinar
    Lista de admitidos y excluidos
  4. Por determinar
    Ejercicios de la fase de oposición
  5. Por determinar
    Resultado final y nombramiento

Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.

Requisitos

  • Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO), Graduado Escolar, Formación Profesional de primer grado o equivalente
  • Tener la nacionalidad española o, en su caso, ser nacional de uno de los demás Estados miembros de la Unión Europea o de Estado incluido en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales
  • Tener cumplidos los dieciséis años de edad y no haber alcanzado la edad para la jubilación forzosa
  • Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial
  • Haber satisfecho la tasa por derechos de examen

Temario

20 temas
  1. 1La Constitución Española de 1978. Características fundamentales y principios generales. Estructura. Los derechos y los deberes fundamentales. Garantía y suspensión de los derechos y libertades. El Tribunal Constitucional. La reforma constitucional.
  2. 2La Organización Territorial del Estado. El modelo autonómico. El Estatuto de Autonomía para Andalucía. Estructura y disposiciones generales del Estatuto. Competencias de la Comunidad Autónoma andaluza. La organización institucional básica de Andalucía.
  3. 3El régimen local. Principios constitucionales y regulación jurídica. El municipio: concepto y elementos. El padrón municipal. El estatuto de los vecinos: derechos y deberes.
  4. 4La organización municipal. Órganos necesarios y órganos complementarios. Las competencias municipales. Los servicios mínimos. La provincia y otras Entidades Locales.
  5. 5Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdos. Actas, certificaciones y publicación de acuerdos. Las resoluciones de la Presidencia de la Corporación. Los servicios de información administrativa de atención al ciudadano.
  6. 6La potestad normativa de las Entidades Locales. Reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración y aprobación. El reglamento orgánico municipal. Los bandos.
  7. 7El procedimiento administrativo común. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Los interesados en el procedimiento. La actividad de las Administraciones Públicas.
  8. 8El acto administrativo. Concepto, clases y elementos. Requisitos de los actos administrativos. Eficacia y validez de los actos administrativos: nulidad y anulabilidad. Conversión, conservación y convalidación. La notificación y la publicación. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos.
  9. 9Fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. La tramitación de urgencia y la tramitación simplificada del procedimiento administrativo común. Especialidades del procedimiento administrativo por razón de la materia.
  10. 10La revisión de los actos en vía administrativa. La revisión de oficio. Los recursos administrativos: concepto y clases.
  11. 11Potestad sancionadora y responsabilidad patrimonial. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas.
  12. 12La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Los órganos de las Administraciones Públicas. Las relaciones interadministrativas. El Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo. El funcionamiento del sector público por medios electrónicos.
  13. 13Transparencia y protección de datos. Publicidad activa, derecho de acceso a la información pública y buen gobierno. Protección de datos personales: principios, derechos de las personas y régimen sancionador, según la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre.
  14. 14El personal al servicio de las Entidades Locales: clases. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Derechos y deberes de los empleados públicos: el régimen disciplinario. Instrumentos de ordenación de la gestión de recursos humanos. Provisión de puestos de trabajo. Situaciones administrativas.
  15. 15La contratación en el sector público. La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: principios generales y tipos de contratos. El contrato menor. Preparación y adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas.
  16. 16Las Haciendas Locales. Clasificación de los recursos. Los tributos locales y los precios públicos. Las ordenanzas fiscales.
  17. 17El presupuesto de las Entidades Locales (I): concepto y principios presupuestarios. Contenido, elaboración y aprobación del presupuesto. La prórroga presupuestaria.
  18. 18El presupuesto de las Entidades Locales (II): estructura presupuestaria. La estructura de los estados de gastos e ingresos. Clasificaciones orgánica, por programas y económica.
  19. 19El presupuesto de las Entidades Locales (III): ejecución y liquidación. Fases de ejecución de los ingresos y de los gastos. Modificaciones presupuestarias. La liquidación del presupuesto: Resultado presupuestario y Remanente de Tesorería. La Cuenta General.
  20. 20Igualdad y lucha contra la violencia de género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género.
Con Galitea

Los 20 temas del anexo, tal como los vas a estudiar

Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.

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Auxiliar Administrativo/a

Todo el temario de esta oposición, organizado para estudiarlo.

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1Temario20 temas
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1

Tema 1. La Constitución Española de 1978. Características fundamentales y principios generales. Estructura. Los derechos y los deberes fundamentales. Garantía y suspensión de los derechos y libertades. El Tribunal Constitucional. La reforma constitucional.

2

Tema 2. La Organización Territorial del Estado. El modelo autonómico. El Estatuto de Autonomía para Andalucía. Estructura y disposiciones generales del Estatuto. Competencias de la Comunidad Autónoma andaluza. La organización institucional básica de Andalucía.

3

Tema 3. El régimen local. Principios constitucionales y regulación jurídica. El municipio: concepto y elementos. El padrón municipal. El estatuto de los vecinos: derechos y deberes.

4

Tema 4. La organización municipal. Órganos necesarios y órganos complementarios. Las competencias municipales. Los servicios mínimos. La provincia y otras Entidades Locales.

5

Tema 5. Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdos. Actas, certificaciones y publicación de acuerdos. Las resoluciones de la Presidencia de la Corporación. Los servicios de información administrativa de atención al ciudadano.

6

Tema 6. La potestad normativa de las Entidades Locales. Reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración y aprobación. El reglamento orgánico municipal. Los bandos.

Prepararla por tu cuenta

  • Temarios de academia genéricos: temas que sobran y temas de Guadalcázar que faltan
  • Apuntes sueltos de otras oposiciones parecidas, encontrados por foros
  • Sin tests de este temario para saber si vas bien

Con Galitea

  • Los 20 temas exactos del anexo, cada uno con su lección
  • Tu ejercicio son 80 preguntas tipo test: aquí las practicas tema a tema.
  • Tienes hasta el 31 de agosto de 2026: el repaso espaciado te dice qué tocar cada día.
Estudiar los 20 temasIncluye lección, test y repaso en cada tema.

Lo que dicen quienes estudian con Galitea

Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.

Es completo, actualizado, ameno y lo recomendaría al 100 %.
Víctor J.Estudia con Galitea
Temas muy resumidos y bien explicados, y los test son geniales. Poder hacer un test por cada capítulo y luego rehacer los fallos me parece genial.
Jesús D.Estudia con Galitea
Facilidad de uso, muchísimas preguntas y todo muy bien explicado. Siento que aprovecho y comprendo cada lección.
CristinaEstudia con Galitea
El temario está muy bien organizado y se hace ameno. Me encanta que haya mini exámenes al final de cada lección.
Noah T.Estudia con Galitea
Los vídeos y las explicaciones son claros, sin adornos innecesarios.
Jacinto L.Estudia con Galitea
Me encanta: es muy sencillo de usar y muy útil.
Ana C.Estudia con Galitea

Formato de las pruebas

Primer ejercicio

Eliminatoria
50 puntos80 preguntas120 minutos

Segundo ejercicio

Eliminatoria
50 puntos50 preguntas90 minutos

Horquilla orientativa para el subgrupo

19.00026.100
brutos anuales
  • Sueldo base (12 pagas)8995
  • Pagas extraordinarias1486
  • Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 14)852015.620

Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.

Cómo inscribirse

  1. 1

    Cumplimenta la solicitud

    Debes utilizar el modelo oficial de solicitud (Anexo II) que acompaña a las bases de la convocatoria. El documento tiene que ir dirigido a la Alcaldía-Presidencia del Ayuntamiento de Guadalcázar.

  2. 2

    Abona la tasa de examen

    El importe de los derechos de examen es de 51,72 euros. Existen exenciones totales para personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento y familias numerosas de categoría especial. Las familias numerosas de categoría general tienen una bonificación del 50 por ciento.

  3. 3

    Presenta la documentación

    Puedes entregar tu instancia de forma presencial en el Registro General del Ayuntamiento o a través de cualquiera de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, como por ejemplo la sede electrónica.

  4. 4

    Respeta el plazo de inscripción

    El plazo para presentar las solicitudes es de 20 días hábiles. Para esta convocatoria, el periodo de inscripción finaliza el 31 de agosto de 2026.

Bolsa de trabajoHasta la constitución de una nueva bolsa derivada de un proceso selectivo posterior o, en todo caso, durante un período máximo de cinco años desde la resolución que la constituya.

Se constituirá una bolsa de personal funcionario interino en la categoría de Auxiliar Administrativo/a integrada por las personas aspirantes que hayan superado, al menos, el primer ejercicio, ordenadas de mayor a menor puntuación.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas hay convocadas para Auxiliar Administrativo en Guadalcázar?+

El Ayuntamiento de Guadalcázar ha convocado un total de 3 plazas de Auxiliar Administrativo/a (grupo C2) en régimen de funcionario de carrera.

¿Hasta cuándo puedo presentar la solicitud?+

El plazo de presentación de instancias es de 20 días hábiles y finaliza el 31 de agosto de 2026.

¿Qué titulación necesito para presentarme?+

Para participar en esta convocatoria debes estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO), Graduado Escolar, Formación Profesional de primer grado o equivalente.

¿El proceso selectivo tiene fase de concurso de méritos?+

No, el sistema de selección es de oposición. Esto significa que la nota final depende únicamente de la puntuación que obtengas en los dos exámenes tipo test, sin valorar experiencia previa o cursos de formación.

¿Cuántos temas tiene el temario oficial?+

El temario está compuesto por 20 temas que abarcan materias como la Constitución Española, el régimen local, el procedimiento administrativo común, los contratos del sector público y las Haciendas Locales.

¿Se creará bolsa de empleo tras la oposición?+

Sí. Se constituirá una bolsa de personal funcionario interino con los aspirantes que superen, al menos, el primer ejercicio del proceso selectivo, ordenados de mayor a menor puntuación.

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