Asesor/a Jurídico/a, Ayuntamiento de Montilla (2026)
El Ayuntamiento de Montilla convoca 1 plaza de Asesor/a Jurídico/a (Grupo A1) mediante el sistema de oposición libre. Una oportunidad idónea para consolidar tu trayectoria profesional como funcionario de carrera en la administración local.
- plaza
- 1
- Grupo
- A1
- Sistema
- oposición
- Sueldo
- 32.700-45.000 €
Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.
Fechas clave
- 20 de junio de 2026Publicado en el BOE
- Del 20 de junio de 2026 al 17 de julio de 2026Presentación de solicitudes
- Por determinarLista de admitidos y excluidos
- Por determinarEjercicios de la fase de oposición
- Por determinarResultado final y nombramiento
Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.
Requisitos
- ✓Título universitario de Grado en Derecho o equivalente
- ✓Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del TREBEP y el artículo 107 de la Ley 5/2023.
- ✓Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
- ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias de asesor/a jurídico/a.
- ✓No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial
Temario
90 temasBLOQUE I
- 1La Constitución Española de 1978: Antecedentes, principios generales, características y estructura.
- 2Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Garantías y suspensión de los derechos y libertades. El Defensor del Pueblo. El Tribunal Constitucional. El Tribunal de Cuentas.
- 3Organización territorial del Estado. Los Estatutos de Autonomía: su significado. Especial referencia al Estatuto de Autonomía de Andalucía.
- 4La Corona. El Poder Judicial: Principios informadores y organización judicial. El Consejo General del Poder Judicial. Organización y competencias.
- 5Las Cortes Generales: Composición y funciones. Aspectos básicos del procedimiento de elaboración y aprobación de leyes: La función parlamentaria de control del Gobierno: modalidades. El Gobierno: Composición y atribuciones. Designación, remoción y responsabilidad del Gobierno y de su Presidente.
- 6La Administración Pública en la Constitución. La regulación de la Administración en la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Disposiciones generales, principios generales y principios de intervención. Especial mención al funcionamiento electrónico del sector público.
- 7Sometimiento de la Administración a la Ley y al Derecho. Fuentes del Derecho Administrativo. La Ley. Clases de Leyes. Disposiciones del Ejecutivo con rango de Ley. El Reglamento y otras disposiciones de carácter general.
- 8Los derechos del ciudadano ante la Administración Pública. Consideración especial del interesado. Colaboración y participación de los ciudadanos en la Administración, con especial referencia a la Administración Local.
- 9El acto administrativo: Concepto y clases de actos administrativos. Elementos del acto administrativo. La notificación: Contenido, plazo y práctica. La notificación defectuosa. La publicación. Eficacia y validez de los actos administrativos. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho
- 10El procedimiento administrativo: Concepto, naturaleza y caracterización. Procedimiento Administrativo común y su alcance: ordenación, instrucción y finalización. La obligación de resolver. El silencio administrativo. Los órganos colegiados locales: Convocatoria, orden del día y requisitos de constitución. Funcionamiento. Actas y certificados de acuerdos.
- 11Recursos administrativos. Principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: Conciliación, mediación y arbitraje.
- 12La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Evolución histórica y situación actual. Procedimiento de responsabilidad patrimonial. La acción de responsabilidad.
- 13La potestad sancionadora: Concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Medidas sancionadoras administrativas.
- 14Régimen Local Español. Principios Constitucionales y regulación jurídica. Clases de Entidades Locales. Organización y competencias municipales.
- 15Ordenanzas y Reglamentos de las Entidades Locales: Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación. El servicio público local: Concepto. Formas de gestión directa e indirecta.
- 16Personal al servicio de la Entidad Local. Los funcionarios públicos. Clases. Selección. Situaciones administrativas. Provisión de Puestos de Trabajo. El personal laboral: Tipología y Selección. Derechos y deberes del personal al servicio de los Entes Locales. Responsabilidad. Régimen disciplinario.
- 17Los recursos de las Haciendas Locales: Enumeración. El Presupuesto de las Entidades Locales. Elaboración y aprobación. Ejecución Presupuestaria.
- 18La Unión Europa: origen y evolución. El proceso de integración de España. Instituciones y Organismos de la Unión Europea: composición, funcionamiento y competencias. La Unión Económica y Monetaria.
BLOQUE II
- 1Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Definiciones. Derecho a la protección frente a los riesgos laborales. Principios de la acción preventiva.
- 2La protección de datos de carácter personal. Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal: Disposiciones generales. Principios. Los derechos de las personas. Los ficheros de titularidad pública. La protección de datos y el acceso a la información en la normativa sobre transparencia administrativa.
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BLOQUE II (continuación)
- 3La centralidad del ciudadano. Participación Ciudadana. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno. La Oficina de Transparencia y Acceso a la Información (OTAI): Funciones. El Portal de Transparencia. Las Unidades de Información y Transparencia (UITS): Funciones. La transparencia y el acceso a la información en las Comunidades Autónomas y Entidades Locales. Regulación en la Comunidad Autónoma de Andalucía: El Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía. Gobierno Abierto.
- 4Actividad subvencional de las Administraciones Públicas: tipos de subvenciones. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
- 5Los contratos del sector público: objeto y ámbito de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos del Sector Público. Contratos sujetos a regulación armonizada. Régimen jurídico de los contratos administrativos y los de derecho privado; los actos separables. Los principios generales de la contratación del sector público: racionalidad, libertad de pactos y contenido mínimo, perfección y forma, el régimen de invalidez de los contratos y el recurso especial en materia de contratación.
- 6Las partes en los contratos del sector público. Los órganos de contratación. La capacidad y solvencia de los contratistas. Prohibiciones. Clasificación. La sucesión del contratista.
- 7La preparación de los contratos por las Administraciones Públicas. El precio, el valor estimado. La revisión de precios. Garantías en la contratación del sector público. Clases de expedientes de contratación. Procedimientos y formas de adjudicación de los contratos. Criterios de adjudicación. Perfeccionamiento y formalización de los contratos administrativos.
- 8Ejecución y modificación de los contratos administrativos. Prerrogativas de la Administración. Extinción. La cesión de los contratos y la subcontratación.
- 9La expropiación forzosa: Concepto y naturaleza. Sujetos, objeto y causa. Procedimiento expropiatorio general. La declaración de utilidad pública o de interés general. La declaración de necesidad de la ocupación. El justo precio. El pago y la ocupación. La reversión. Expropiación por razón de urgencia. Los procedimientos especiales.
- 10Los bienes de las Entidades Locales. Adquisición y enajenación. La cesión gratuita. El inventario de bienes de las Corporaciones Locales. Concepto y naturaleza. Contenido, formación y rectificación. Prerrogativas de las Administraciones Públicas respecto a sus bienes.
- 11El derecho urbanístico. Antecedentes normativos. Legislación vigente. Distribución de competencias y organización administrativa. La elaboración y aprobación y sus efectos, la vigencia y la innovación de los instrumentos de planeamiento.
- 12Planeamiento general. Planeamiento de desarrollo. Otros instrumentos de ordenación.
- 13El régimen urbanístico de la propiedad del suelo. Clasificación y calificación del suelo. Deberes y derechos de los propietarios. La distribución equitativa de los deberes y cargas del planeamiento. La valoración del suelo. Los supuestos de indemnización.
- 14La ejecución del planeamiento urbanístico. Los sistemas de actuación.
- 15La disciplina urbanística en Andalucía. Intervención administrativa en la edificación o uso del suelo. La licencia urbanística: actos sujetos, naturaleza y régimen jurídico. Infracciones y sanciones urbanísticas.
BLOQUE III
- 16Derecho de Familia en España. Caracteres y principios constitucionales.
- 17La regulación del matrimonio en el Código Civil. Requisitos. Derechos y deberes de los cónyuges. Crisis Matrimoniales. Regulación jurídica.
- 18Parejas de hecho: Consideraciones generales. Regulación legal: Legislación andaluza. Ruptura de la unión de hecho.
- 19Convenio regulador: Regulación legal. Naturaleza jurídica. Características. Elementos Personales. Formas. Estructura. Contenido mínimo. Medidas que configuran necesariamente el convenio regulador. Vigencia y entrada en vigor. Ratificación judicial. Plasmación del convenio en sentencia. Inscripción en el Registro de la Propiedad. Incumplimiento. Modificación del Convenio.
- 20Procedimiento para el reconocimiento del derecho a la asistencia jurídica gratuita en la Comunidad Autónoma de Andalucía.
- 21Procedimientos matrimoniales: Consideraciones generales. Reglas aplicables a todos los procedimientos. Medidas provisionales y definitivas. Modificaciones.
- 22Mediación familiar en Andalucía. Finalidad. Objetivos. Trámites. Registro de personas mediadoras.
- 23Medidas en relación a los hijos/as: Patria Potestad: Principios. Titularidad. Ejercicio. Derechos y obligaciones de progenitores. Obligaciones de hijos. Privación. Suspensión. Extinción. Pensión alimenticia.
- 24Pensión compensatoria: Naturaleza y finalidad. Características. Presupuestos para su reconocimiento. Relación entre la pensión compensatoria y la pensión de viudedad.
- 1Competencia de los Juzgados de Violencia sobre la mujer. Competencia penal. Competencia civil.
- 2La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género. Estructura, objeto, ámbito de aplicación y aspectos básicos.
- 3La Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género de Andalucía. Estructura, objeto, ámbito de aplicación y aspectos básicos.
- 4Violencia de género. Diferentes manifestaciones de violencia. Ciclo, consecuencias y procesos. Roles y estereotipos. Mitos y perjuicios.
- 5La orden de protección a las víctimas de violencia doméstica. Recursos asistenciales y económicos.
- 6Representación equilibrada entre hombres y mujeres. Ámbitos de actuación.
- 7Las Conferencias Mundiales de la Mujer. Organismos públicos para la igualdad.
- 8Participación de las víctimas del delito en el proceso penal. Oficina de asistencia a las víctimas.
- 9Ayudas económicas para víctimas de violencia de género, con especial dificultad para encontrar un empleo. Finalidad y objeto, requisitos de las beneficiarias, determinación de la cuantía e informe preceptivo de los servicios públicos de empleo.
- 10La brecha salarial de género. Igualdad retributiva entre hombres y mujeres.
- 11Procedimiento de reconocimiento de anticipos del fondo de garantía del pago de alimentos.
- 12Distribución de los fondos destinados al cumplimiento del Pacto de Estado en materia de violencia de género: asignaciones a los ayuntamientos para programas dirigidos a la erradicación de la violencia de género.
- 13La igualdad en la responsabilidad social de las empresas.
- 14Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Estructura, Objeto y ámbito de aplicación. Políticas públicas para la igualdad.
- 15Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía: Estructura, objeto y ámbito de aplicación. Políticas públicas para la promoción de la igualdad de género.
- 16Tutela institucional en la erradicación de la violencia de género.
- 17Recursos para la recuperación integral de las mujeres víctimas de violencia de género en Andalucía.
- 18Ley de conciliación de la vida laboral y familiar de las personas trabajadoras.
- 19Programa de teleasistencia móvil para víctimas de violencia de género: Actuación local.
- 20El sistema patriarcal. Discriminación por razón de sexo y desigualdad de género en la sociedad. Los micromachismos.
- 21El impacto de género en los presupuestos. Bases conceptuales y metodología. Elaboración de informes de impacto de género.
- 22Planes de igualdad en las empresas. Fases en la elaboración. Ejes y estructura del contenido de un plan.
- 23Prestaciones Sociales: Renta Activa de Inserción.
- 24Igualdad de Oportunidades: desigualdad en el empleo. El techo de cristal. Segregación horizontal y vertical.
BLOQUE IV
- 1El sexismo en la comunicación. Alternativas para una comunicación verbal no sexista.
- 2La mujer inmigrante víctima de violencia de género y la aplicación del derecho de extranjería.
- 3La intervención letrada en la defensa de las víctimas de violencia de género.
- 4Los delitos contra la libertad e indemnidad sexual en el vigente Código Penal. Recursos sociales y servicios a mujeres víctimas de delitos sexuales.
- 5El Instituto Andaluz de la Mujer. Normativa reguladora. Estructura y funciones. Programas, servicios y ayudas. Recursos.
- 6Servicio Integral de Atención y Acogida a mujeres víctimas de violencia de género.
- 7Observatorio Andaluz de la publicidad no sexista. Funciones. Código deontológico en Andalucía.
- 8Delegación del Gobierno. Unidad de violencia de género.
- 9La importancia de aplicar un lenguaje no sexista en la documentación de la Administración Pública.
- 10Derechos de las mujeres víctimas de violencia de género. Ámbito laboral.
- 11Recursos económicos y asistenciales a las mujeres víctimas de violencia de género.
- 12Competencias específicas en las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado locales ante la violencia de género.
- 13Actuación en las instancias sociales y sanitarias locales ante la violencia de género.
- 14Actuación coordinada de las instancias municipales competentes en la prevención de la violencia de género y atención a las víctimas.
- 15Procedimiento operativo de coordinación y colaboración entre las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado existentes en el término municipal de Montilla, destinado a garantizar el cumplimiento de las medidas judiciales de protección a las víctimas de violencia de género.
- 16Composición y funciones del Consejo Municipal de la Mujer de Montilla. Régimen jurídico.
- 17Reglamento de creación y funcionamiento de las comisiones locales contra la violencia de género.
- 18Protocolo de coordinación para víctimas de agresiones sexuales. Recursos.
- 19Reglamento de creación y funcionamiento de las comisiones provinciales de seguimiento contra la violencia de género.
- 20Protocolo marco de coordinación institucional para la mejora en la actuación ante la violencia de género en Andalucía.
- 21Protocolo para la valoración policial del nivel de riesgo de violencia de género. Procedimiento común en casos de resultado de muerte de víctimas de violencia de género en la Comunidad Autónoma de Andalucía.
- 22Plan de Igualdad para los empleados y empleadas del Ayuntamiento de Montilla.
- 23Plan de Igualdad de Oportunidades de Hombres y Mujeres de Montilla.
- 24Los Centros Municipales de Información a la Mujer en Andalucía. Estructura y funcionamiento. La figura del/la asesor/a jurídico/a del Centro en el ámbito municipal. Ámbitos de actuación, perfil y funciones del de/la asesor/a jurídico/a.
Los 90 temas del anexo, tal como los vas a estudiar
Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.
Asesor/a Jurídico/a
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Prepararla por tu cuenta
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Con Galitea
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- ✓Tienes hasta el 17 de julio de 2026: el repaso espaciado te dice qué tocar cada día.
Estamos preparando el temario de Asesor/a Jurídico/a
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Lo que dicen quienes estudian con Galitea
Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.
Formato de las pruebas
PRIMER EJERCICIO
EliminatoriaSEGUNDO EJERCICIO
EliminatoriaTERCER EJERCICIO
EliminatoriaHorquilla orientativa para el subgrupo
- Sueldo base (12 pagas)16.647 €
- Pagas extraordinarias1712 €
- Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 22)14.341–26.641 €
Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.
Cómo inscribirse
- 1
Comprueba los requisitos de acceso
Asegúrate de cumplir todas las condiciones exigidas antes de iniciar el trámite. Es indispensable tener la nacionalidad española, ser mayor de dieciséis años y estar en posesión del título universitario de Grado en Derecho o equivalente.
- 2
Abona la tasa de examen
El importe fijado para participar en este proceso selectivo es de 46 euros. Deberás realizar el pago de esta tasa de forma previa a la presentación de tu solicitud.
- 3
Presenta tu instancia
Puedes formalizar tu inscripción a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Montilla (en la sección de Procesos de Selección), presencialmente en el Registro General del Ayuntamiento, o a través de cualquiera de los registros previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.
- 4
Respeta el plazo de inscripción
El periodo para presentar la solicitud finaliza el 17 de julio de 2026. Dispones de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
Convocatorias relacionadas
- Oficial 1ª Albañil (Sepulturero/a)Ayuntamiento de Montilla · 2 plazas · C2
- Oficial 1.ª Conductor/a MaquinistaAyuntamiento de Montilla · 1 plaza · C2
- Técnico/a Medio de TurismoAyuntamiento de Montilla · 1 plaza · A2
- Oficial 2.ª Jardinero/aAyuntamiento de Montilla · 1 plaza · C2
- Técnico/a de juventud, infancia, participación ciudadana y educaciónAyuntamiento de Montilla · 1 plaza · A2
- Técnico/a de gestiónAyuntamiento de Lucena · 5 plazas · A2
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud en el Ayuntamiento de Montilla?+
El plazo de presentación de instancias finaliza el 17 de julio de 2026. Se trata de un periodo de 20 días hábiles que comenzó a contar a partir de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
¿Qué titulación necesito para presentarme a esta plaza de Asesor/a Jurídico/a?+
Para participar en esta convocatoria es requisito indispensable estar en posesión del título universitario de Grado en Derecho o una titulación equivalente.
¿El proceso selectivo tiene fase de concurso de méritos?+
No, el sistema de selección es de oposición libre. Esto significa que la calificación final dependerá únicamente de la nota que obtengas en los tres ejercicios del examen, sin que se valore experiencia previa, antigüedad o cursos de formación.
¿Cuántos temas componen el temario oficial?+
El programa oficial está compuesto por un total de 90 temas, estructurados en cuatro grandes bloques. Abarca materias de Derecho Constitucional, Administrativo, Local, Urbanismo, Contratación Pública, y un amplio contenido sobre Derecho de Familia, Violencia de Género y Políticas de Igualdad.
¿Cuánto cuesta la tasa de examen y cómo se abona?+
La tasa por derechos de examen para esta convocatoria es de 46 euros. El pago debe realizarse antes de presentar la instancia, siguiendo los cauces establecidos por el Ayuntamiento de Montilla.
¿En qué consiste el caso práctico del examen?+
El tercer ejercicio de la oposición es un supuesto práctico en el que deberás elaborar, por escrito y durante un máximo de 240 minutos, un informe con propuesta de resolución. Tendrás que resolver dos supuestos a elegir entre tres propuestos por el Tribunal. Posteriormente, deberás leer tu resolución en sesión pública.
¿Se creará una bolsa de empleo con los aspirantes que no consigan la plaza?+
Las bases de esta convocatoria no prevén la constitución de una bolsa de trabajo o lista de espera para futuras contrataciones temporales una vez finalizado el proceso selectivo.
Preguntas sobre Galitea
¿Puedo probarlo antes de pagar?+
Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.
¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+
Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.
¿Qué incluye cada tema?+
Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.
Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+
Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.
¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+
Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.
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