Mancomunidad Rivera de FresnedosaBOE, 13 de marzo de 2026Plazo cerradoActualizado el 7 de septiembre de 2026

Trabajador/a Social, Mancomunidad Rivera de Fresnedosa (2026)

Convocatoria de 1 plaza de Trabajador/a Social para la Mancomunidad Rivera de Fresnedosa mediante el sistema de concurso-oposición. Una oportunidad para acceder a un puesto de personal laboral fijo en la provincia de Cáceres.

plaza
1
Grupo
A2
Sistema
concurso-oposición
Sueldo
28.600-39.300 €

Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.

Fechas clave

  1. 13 de marzo de 2026
    Publicado en el BOE
  2. Del 13 de marzo de 2026 al 27 de marzo de 2026
    Presentación de solicitudes
  3. Por determinar
    Lista de admitidos y excluidos
  4. Por determinar
    Ejercicios de la fase de oposición
  5. Por determinar
    Valoración de méritos
  6. Por determinar
    Resultado final y nombramiento

Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.

Requisitos

  • ✓Título de Diplomatura o Grado en Trabajo Social
  • ✓Tener nacionalidad española o ser nacional de unos de los restantes Estados miembros de la Unión Europea, así como sus cónyuges o sus descendientes y los de su cónyuge...
  • ✓Tener cumplido los 16 años de edad y no exceder de la edad legal de jubilación
  • ✓Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas
  • ✓No haber sido separado ni despedido mediante expediente disciplinario de cualquier Administración o Empleo Público, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial
  • ✓Estar en posesión del permiso de conducir tipo B y disponibilidad de vehículo o a su defecto, acreditar por escrito la posibilidad de realizar los desplazamientos con motivo del desempeño de sus funciones, por sus propios medios

Funciones del puesto

Como Trabajador/a Social en la Mancomunidad Rivera de Fresnedosa, tus tareas se centrarán en la atención directa y la gestión de recursos sociales. Serás responsable de la prestación de información, valoración y orientación dentro de los Servicios Sociales de Atención Social Básica, y es posible que también asumas funciones relacionadas con la gestión de centros residenciales.

Consulta todas las funciones del puesto (2)+
  • Prestación de información, valoración y orientación de los Servicios Sociales de Atención Social Básica
  • Posible gestión de centros residenciales

Temario

38 temas

MATERIAS COMUNES

  1. 11-La Constitución Española de 1978. Características. Estructura y Principios Generales. Derechos Fundamentales y libertades públicas.
  2. 2El Estatuto de Autonomía de Extremadura. - Principios Básicos. Estructura.
  3. 3El Estatuto de Autonomía de Extremadura. - Relaciones entre Entes territoriales. Autonomía municipal y tutela.
  4. 4El Estatuto de Autonomía de Extremadura -El administrado: concepto y notas. La capacidad. Colaboración y participación de los ciudadanos en las funciones administrativas. Atención al público e información administrativa. Documentos administrativos: recepción, registro y archivo.
  5. 5El Estatuto de Autonomía de Extremadura -El acto administrativo: Concepto, clases y elementos. La motivación de los actos administrativos. Eficacia y suspensión de los actos.
  6. 6La Ley 39/2015 de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. -De Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
  7. 7La Ley 39/2015 de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. -La notificación y publicación de los actos administrativos. La ejecución forzosa de los actos administrativos.
  8. 8La Ley 39/2015 de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. - La revisión de oficio de los actos administrativos. Los recursos administrativos.

TEMARIO ESPECÍFICO

  1. 91.- Ley 14/2015, de 9 de abril de Servicios Sociales de Extremadura.
  2. 102.- Ley 7/2016, de 21 de julio, de medidas extraordinarias contra la Exclusión social. Acciones y medidas actualizadas.
  3. 113.- Ley 5/2019, de 20 de febrero, de Renta Extremeña Garantizada.
  4. 124.- Las pensiones de jubilación y de invalidez en su modalidad no contributiva. Real Decreto 357/1991, de 15 de marzo, por el que se desarrollan al amparo de la Ley 26/1990 de 20 de diciembre.
  5. 135.- Código Deontológico de Trabajo Social, publicado por el Consejo General de Trabajo Social.
  6. 146.- Ley Orgánica 1/1996, de Protección Jurídica del Menor. Actuaciones en situaciones de desprotección social del menor.
  7. 157.- ley Orgánica 8/2015 de 22 de julio, de modificación de protección a la infancia y a la adolescencia.
  8. 168.- Ley 4/1994, de 10 de noviembre de Protección y Atención a Menores de Extremadura. LEY 26/2015 del 28 de julio, de modificación del Sistema de Protección a la infancia y adolescencia.
  9. 179.- El Trabajo Social en el ámbito familiar. Modelos de Intervención familiar.
  10. 1810.- LEY 40/2003, de 18 de noviembre, de Protección a las familias numerosas.
  11. 1911,- Decreto 138/2024, de 5 de noviembre, por el que se regula el procedimiento para el reconocimiento de la condición de familia numerosa y la expedición y renovación del título que acredita dicha condición y categoría en la CCAA de Extremadura.
  12. 2012.- Orden de 15 de junio de 2007, Plan Regional para la prevención, Control y Seguimiento del Absentismo Escolar en la Comunidad Autónoma de Extremadura: Definición y tipos de absentismo, líneas básicas de actuación, Actuaciones y medidas desde el ámbito municipal. Procedimiento de intervención en los casos de absentismo. Mecanismos para asegurar actuaciones coordinadas.
Ver los 18 temas restantes+

TEMARIO ESPECÍFICO (continuación)

  1. 2113.- Ley orgánica 1/2004, e 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la violencia de género.
  2. 2214.- LEY 8/2011 de 23 de marzo de igualdad entre mujeres y hombres y contra la violencia de género en Extremadura.
  3. 2315.- Decreto 24/2018 de 20 de febrero, por el que se aprueba el reglamento de Organización y funcionamiento de la red de oficinas de igualdad y violencia de género, de la Comunidad Autónoma de Extremadura. Herramientas de coordinación. Mesas de Coordinación Territorial.
  4. 2416.- Decreto 42/2011, de 8 de abril, por el que se modifica el Decreto 7/2006, de 10 de enero, por el que se crean las estructuras de coordinación de la atención socio sanitario y el servicio público de atención socio sanitarias en su modalidad tipo dos (T2) y se establece su régimen jurídico. Estructuras de coordinación. Naturaleza. Composición y Funciones. Servicio Público de atención sociosanitaria en su modalidad (T2). Objeto. Prestaciones y beneficiarios.
  5. 17DECRETO 131/2006, de 11 de julio, por el que se crea el Servicio Público de Cuidados Personales y Atención a Situaciones de Dependencia, modalidad Tipo Tres (T3), y se establece su régimen jurídico. Estructuras de coordinación. Naturaleza. Composición y Funciones. Servicio Público de atención sociosanitaria en su modalidad (T2). Objeto. Prestaciones y beneficiarios.
  6. 2618.- Ayudas para garantizar a los ciudadanos el derecho al acceso a los servicios de suministros mínimos vitales. Objeto. Beneficiarios y requisitos. Perdida del derecho al cobro, revocación y reintegro de la subvención.
  7. 2719.- normativa vigente Ayudas extraordinarias de apoyo social para contingencias. Objeto. Beneficiarios y requisitos. Perdida del Derecho al cobro, revocación y reintegro de la subvención,
  8. 2820.- Decreto 115/2006, de 27 de junio, por el que se regula el procedimiento de adjudicación de viviendas de promoción pública de la Comunidad Autónoma de Extremadura. DECRETO 20/2013 por el que se modifica el anterior. Resolución de los procesos de Adjudicación de vivienda. Sistemas de Adjudicación. Condiciones para solicitar vivienda. Procedimiento de adjudicación.
  9. 2921.- Estructura y programas/servicios de la Consejería de Sanidad y Servicios Sociales de la Comunidad Autónoma.
  10. 3022.- La Comisión Tutelar de Adultos de Extremadura. Ley 8/2021, de 2 de junio, por la que se reforma la legislación civil y procesal para el apoyo a las personas con discapacidad en el ejercicio de su capacidad jurídica.
  11. 23Decreto 151/2006 de 31 de julio, por el que se regula el Marco de atención a la discapacidad en Extremadura. (MADEX)
  12. 24Decreto 45/2002, de 16 de abril, por el que se regula el procedimiento de acceso en centros de atención a personas con discapacidad psíquica de la CCAA de Extremadura.
  13. 3325.- LEY 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las Personas en situación de Dependencia.
  14. 3426.- LEY 2/1994, de 28 de abril de Asistencia Social Geriátrica
  15. 3527.- Decreto 4/1996, de 23 de enero, por el que se regula los establecimientos de Asistencia Social Geriátrica.
  16. 3628.- Decreto 298/2015, por el que se aprueba el reglamento de autorización, acreditación y registro de Centros de Atención a personas mayores de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
  17. 3729.- Ayudas para facilitar el retorno a Extremadura de los extremeños en el exterior y sus familias. Destinatarios y requisitos.
  18. 30Decreto 99/2016, de 5 de julio, por el que se regula la colaboración entre la Junta de Extremadura y las Entidades Locales en la Prestación de Información, Valoración y Orientación de los Servicios Sociales de Atención Social Básica.
Con Galitea

Los 38 temas del anexo, tal como los vas a estudiar

Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.

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Trabajador/a Social

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1Temario38 temas
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1

1-La Constitución Española de 1978. Características. Estructura y Principios Generales. Derechos Fundamentales y libertades públicas.

2

2- El Estatuto de Autonomía de Extremadura. - Principios Básicos. Estructura.

3

3- El Estatuto de Autonomía de Extremadura. - Relaciones entre Entes territoriales. Autonomía municipal y tutela.

4

4- El Estatuto de Autonomía de Extremadura -El administrado: concepto y notas. La capacidad. Colaboración y participación de los ciudadanos en las funciones administrativas. Atención al público e información administrativa. Documentos administrativos: recepción, registro y archivo.

5

5- El Estatuto de Autonomía de Extremadura -El acto administrativo: Concepto, clases y elementos. La motivación de los actos administrativos. Eficacia y suspensión de los actos.

6

6- La Ley 39/2015 de 1 de octubre de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. -De Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Prepararla por tu cuenta

  • ✕Temarios de academia genéricos: temas que sobran y temas de Extremadura que faltan
  • ✕Apuntes sueltos de otras oposiciones parecidas, encontrados por foros
  • ✕Sin tests de este temario para saber si vas bien

Con Galitea

  • ✓Cada tema con su lección, su test y su repaso programado
  • ✓Tu ejercicio son 50 preguntas tipo test: aquí las practicas tema a tema.
  • ✓Tienes hasta el 27 de marzo de 2026: el repaso espaciado te dice qué tocar cada día.
Lista de espera

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Lo que dicen quienes estudian con Galitea

Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.

Es completo, actualizado, ameno y lo recomendaría al 100 %.
Víctor J.Estudia con Galitea
Temas muy resumidos y bien explicados, y los test son geniales. Poder hacer un test por cada capítulo y luego rehacer los fallos me parece genial.
Jesús D.Estudia con Galitea
Facilidad de uso, muchísimas preguntas y todo muy bien explicado. Siento que aprovecho y comprendo cada lección.
CristinaEstudia con Galitea
El temario está muy bien organizado y se hace ameno. Me encanta que haya mini exámenes al final de cada lección.
Noah T.Estudia con Galitea
Los vídeos y las explicaciones son claros, sin adornos innecesarios.
Jacinto L.Estudia con Galitea
Me encanta: es muy sencillo de usar y muy útil.
Ana C.Estudia con Galitea

Formato de las pruebas

Fase de oposición

Eliminatoria
10 puntos50 preguntas

Fase de concurso3 puntos

  • Experiencia profesional1 puntos
  • Cursos de formación2 puntos

Horquilla orientativa para el subgrupo

28.600–39.300 €
brutos anuales
  • Sueldo base (12 pagas)14.394 €
  • Pagas extraordinarias1750 €
  • Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 20)12.456–23.156 €

Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.

Cómo inscribirse

  1. 1

    Verifica que cumples los requisitos

    Asegúrate de contar con la titulación de Diplomatura o Grado en Trabajo Social, así como el permiso de conducir tipo B y disponibilidad de vehículo (o acreditar que puedes desplazarte por tus propios medios para desempeñar las funciones).

  2. 2

    Abona la tasa de derechos de examen

    El importe establecido para poder participar en este proceso selectivo es de 15 euros.

  3. 3

    Presenta tu solicitud en plazo

    Tienes 10 días hábiles para inscribirse, finalizando el plazo el 27 de marzo de 2026. Puedes entregar la documentación presencialmente en el Registro General de la Mancomunidad (de 9h a 14h, de lunes a viernes) o a través de los medios previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.

Bolsa de trabajo

Lista de espera para futuras contrataciones de carácter temporal, bien de sustitución, por acumulación o exceso de tareas, o de obra o servicio para ejecución de programas. Es necesario haber superado el ejercicio de la fase de oposición.

Preguntas frecuentes

¿Hasta cuándo puedo presentar la instancia para esta plaza?+

El plazo de presentación de solicitudes es de 10 días hábiles, y finaliza el 27 de marzo de 2026.

¿Cuántos temas tiene el temario de Trabajador/a Social de la Mancomunidad Rivera de Fresnedosa?+

El programa oficial consta de un total de 38 temas, que se dividen en 8 temas de materias comunes y 30 temas de temario específico enfocado en servicios sociales y normativa autonómica.

¿Qué titulación académica necesito para presentarme?+

Para ser admitido en el proceso selectivo debes estar en posesión del título de Diplomatura o Grado en Trabajo Social.

¿Es obligatorio tener coche para este puesto?+

Sí, las bases exigen estar en posesión del permiso de conducir tipo B y tener disponibilidad de vehículo. En su defecto, deberás acreditar por escrito que tienes la posibilidad de realizar los desplazamientos necesarios para tus funciones por tus propios medios.

¿Cómo funciona la fase de concurso de méritos?+

La fase de concurso aporta un máximo de 3 puntos a la nota final. Se valora la experiencia profesional con hasta 1 punto y los cursos de formación con hasta 2 puntos. Recuerda que estos méritos solo se evaluarán si previamente apruebas el examen tipo test.

¿Si suspendo el examen entro en la bolsa de empleo?+

No, para poder formar parte de la lista de espera para futuras contrataciones temporales es un requisito indispensable haber superado el ejercicio de la fase de oposición.

Preguntas sobre Galitea

¿Puedo probarlo antes de pagar?+

Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.

¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+

Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.

¿Qué incluye cada tema?+

Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.

Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+

Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.

¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+

Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.

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