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Ayuntamiento de Bolaños de CalatravaBOE, 14 de abril de 2026Plazo cerradoActualizado el 7 de septiembre de 2026

Técnico/a de Administración General, Ayuntamiento de Bolaños de Calatrava (2026)

El Ayuntamiento de Bolaños de Calatrava convoca 1 plaza de Técnico/a de Administración General (Grupo A1). Se trata de un proceso de promoción interna mediante concurso-oposición para personal funcionario de carrera de la entidad.

plaza
1
Grupo
A1
Sistema
concurso-oposición
Sueldo
32.700-45.000 €
Avísame cuando esté el temarioVer el temario oficial

Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.

Fechas clave

  1. 14 de abril de 2026
    Publicado en el BOE
  2. Del 14 de abril de 2026 al 12 de mayo de 2026
    Presentación de solicitudes
  3. Por determinar
    Subsanación de deficiencias en la lista de admitidos/as y excluidos/as

    Plazo de cinco días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación de la lista de admitidos/as y excluidos/as

  4. Por determinar
    Alegaciones a la puntuación de la fase de concurso

    Plazo de cinco días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la calificación del concurso

  5. Por determinar
    Acreditación de requisitos por el aspirante propuesto

    Dentro del plazo de veinte días hábiles desde que se haga pública la relación definitiva de aprobados

  6. Por determinar
    Toma de posesión

    Plazo de tres días hábiles, a contar desde el día siguiente a aquel en que le sea notificado el nombramiento

  7. Por determinar
    Ejercicios de la fase de oposición
  8. Por determinar
    Valoración de méritos
  9. Por determinar
    Resultado final y nombramiento

Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.

Requisitos

  • ✓Título de Grado en Derecho, en Ciencias Políticas, en Dirección y Administración de Empresas o de la Licenciatura en Derecho, Ciencias Políticas, Económicas o Empresariales o asimilado
  • ✓Ser personal funcionario de carrera del Excmo. Ayuntamiento de Bolaños de Calatrava, perteneciente a la Escala de Administración General, Subescala de Gestión, Grupo A, Subgrupo A2.
  • ✓Contar con una antigüedad como funcionario/a de carrera de servicio activo de, al menos, dos años en la Escala de Administración General, Subescala de Gestión, Subgrupo A2.
  • ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
  • ✓No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de órganos constitucionales o estatutarios de las CCAA, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
  • ✓No estar incurso en causa vigente de incapacidad de las establecidas legalmente, ni padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que le impida el ejercicio de las funciones a desempeñar.
  • ✓No encontrarse afectado por causas de incompatibilidad contenidas en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, o en cualquier otra normativa aplicable en la materia, o comprometerse a ejercer la opción legal correspondiente dentro del período establecido en la misma.

Temario

42 temas
  1. 1La transparencia de la actividad pública.
  2. 2Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  3. 3Ley 12/2010, de 18 de noviembre, de igualdad entre mujeres y hombres de Castilla-La Mancha.
  4. 4Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.
  5. 5El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. La forma y la motivación.
  6. 6La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación.
  7. 7La eficacia de los actos administrativos: el principio de autotutela declarativa. Condiciones. La aprobación por otra Administración. La demora y retroactividad de la eficacia.
  8. 8La ejecutividad de los actos administrativos: el principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos: sus medios y principios de utilización. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
  9. 9La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo.
  10. 10Disposiciones generales sobre el procedimiento administrativo. Los medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común.
  11. 11La iniciación del procedimiento: clases, subsanación y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos.
  12. 12La adopción de medidas provisiones. El tiempo en el procedimiento. Términos y plazos: cómputo, ampliación y tramitación de urgencia.
  13. 13La instrucción del Procedimiento. Sus fases: disposiciones generales, alegaciones en el procedimiento administrativo, prueba e informes. La intervención de los interesados.
  14. 14La Ordenación y tramitación del Procedimiento. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
  15. 15Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y de no agravación de la situación inicial. La terminación convencional.
  16. 16El incumplimiento de los plazos para resolver y sus efectos. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
  17. 17La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: supuestos. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho. La acción de nulidad, procedimiento, límites. La declaración de lesividad.
  18. 18Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos.
  19. 19La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
  20. 20La responsabilidad patrimonial de la Administración pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Especialidades del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones públicas.
Ver los 22 temas restantes+
  1. 21Las partes en los contratos del sector público. Órganos de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. Sucesión en la persona del contratista.
  2. 22Competencia en materia de contratación y normas específicas de contratación pública en las entidades locales.
  3. 23Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público.
  4. 24Preparación de los contratos de las Administraciones públicas: expediente de contratación, pliego de cláusulas administrativas particulares y de prescripciones técnicas.
  5. 25Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas: normas generales, criterios de adjudicación y procedimientos de adjudicación. El Perfil de Contratante.
  6. 26Efectos de los contratos. Prerrogativas de la Administración pública en los contratos administrativos. Ejecución de los contratos. Modificación de los contratos. Suspensión y extinción de los contratos. Cesión de los contratos y subcontratación.
  7. 27El contrato de obras. Actuaciones preparatorias del contrato de obras. Ejecución del contrato de obras. Modificación del contrato. Cumplimiento y resolución.
  8. 28El contrato de concesión de obras. Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de obras. Efectos, cumplimiento y extinción de las concesiones. Construcción de las obras objeto de concesión. Derechos y obligaciones del concesionario y prerrogativas de la Administración concedente. Extinción de las concesiones.
  9. 29El contrato de concesión de servicios. Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de servicios. Efectos, cumplimiento y extinción del contrato de concesión de servicios. Ejecución y modificación del contrato. Cumplimiento y resolución.
  10. 30El contrato de suministro. Ejecución del contrato de suministro. Cumplimiento y resolución. Regulación de determinados contratos de suministro.
  11. 31El contrato de servicios. Ejecución de los contratos de servicios. Resolución. Especialidades del contrato de elaboración de proyectos de obras.
  12. 32El recurso especial en materia de contratación. Competencia, Plazos, actos sujetos a recurso, legitimación.
  13. 33Las Mesas de Contratación y órganos de asistencia al órgano de contratación. Plataforma de Contratación del Sector Público. Remisión de los contratos al Tribunal de Cuentas.
  14. 34La fiscalización de los contratos administrativos según el Acuerdo del Consejo de Ministros de 30 de mayo de 2008.
  15. 35El patrimonio de las Administraciones Públicas. Las propiedades públicas: tipología.
  16. 36El dominio público, concepto, naturaleza y elementos. Afectación y mutaciones demaniales. Régimen jurídico del dominio público. Régimen de las autorizaciones y concesiones demaniales.
  17. 37El patrimonio privado de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. Potestades de la Administración y régimen de adquisición, uso y enajenación. La cesión de bienes y derechos patrimoniales.
  18. 38Actividad subvencional de las Administraciones Públicas: Concepto, principios generales, requisitos para su otorgamiento, órgano competente, requisitos beneficiarios. Procedimientos de concesión de las subvenciones. Justificación de las subvenciones públicas. Reintegro de subvenciones.
  19. 39Los empleados públicos: Clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo público, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
  20. 40El acceso a los empleos públicos: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La extinción de la condición de empleado público. El régimen de provisión de puestos de trabajo: sistemas de provisión. El contrato de trabajo.
  21. 41Los derechos de los funcionarios públicos. Derechos individuales. Especial referencia a la carrera administrativa y a las retribuciones. Derechos de ejercicio colectivo. El derecho de huelga. La negociación colectiva.
  22. 42Los deberes de los funcionarios públicos. Las situaciones administrativas de los funcionarios. El régimen disciplinario. El régimen de incompatibilidades.
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Los 42 temas del anexo, tal como los vas a estudiar

Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.

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Técnico/a de Administración General

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1Temario42 temas
0%
1

Tema 1. La transparencia de la actividad pública.

2

Tema 2. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

3

Tema 3. Ley 12/2010, de 18 de noviembre, de igualdad entre mujeres y hombres de Castilla-La Mancha.

4

Tema 4. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.

5

Tema 5. El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. La forma y la motivación.

6

Tema 6. La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación.

Prepararla por tu cuenta

  • ✕Temarios de academia genéricos: temas que sobran y temas de Bolaños de Calatrava que faltan
  • ✕Apuntes sueltos de otras oposiciones parecidas, encontrados por foros
  • ✕Sin tests de este temario para saber si vas bien

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  • ✓Cada tema con su lección, su test y su repaso programado
  • ✓Tests de cada tema para saber qué dominas
  • ✓Tienes hasta el 12 de mayo de 2026: el repaso espaciado te dice qué tocar cada día.
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Lo que dicen quienes estudian con Galitea

Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.

Es completo, actualizado, ameno y lo recomendaría al 100 %.
Víctor J.Estudia con Galitea
Temas muy resumidos y bien explicados, y los test son geniales. Poder hacer un test por cada capítulo y luego rehacer los fallos me parece genial.
Jesús D.Estudia con Galitea
Facilidad de uso, muchísimas preguntas y todo muy bien explicado. Siento que aprovecho y comprendo cada lección.
CristinaEstudia con Galitea
El temario está muy bien organizado y se hace ameno. Me encanta que haya mini exámenes al final de cada lección.
Noah T.Estudia con Galitea
Los vídeos y las explicaciones son claros, sin adornos innecesarios.
Jacinto L.Estudia con Galitea
Me encanta: es muy sencillo de usar y muy útil.
Ana C.Estudia con Galitea

Formato de las pruebas

Ejercicio de carácter práctico

Eliminatoria
60 puntos120 minutos

Fase de concurso40 puntos

  • Experiencia profesional30 puntos
  • Grado personal consolidado3 puntos
  • Cursos de Formación y Perfeccionamiento7 puntos

Horquilla orientativa para el subgrupo

32.700–45.000 €
brutos anuales
  • Sueldo base (12 pagas)16.647 €
  • Pagas extraordinarias1712 €
  • Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 22)14.341–26.641 €

Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.

Cómo inscribirse

  1. 1

    Accede a la sede electrónica

    Entra en la sede electrónica del Ayuntamiento de Bolaños de Calatrava y dirígete a la sección de Trámites, luego a Registro Telemático y finalmente a Solicitudes de Participación en Procedimientos Selectivos.

  2. 2

    Abona la tasa de examen

    El importe de los derechos de examen está fijado en 20 euros. Recuerda revisar las bases por si cumples con los requisitos para estar exento del pago de dicha tasa.

  3. 3

    Presenta la solicitud en plazo

    Completa y presenta tu instancia junto con la documentación requerida antes de que finalice el plazo de 20 días hábiles, que concluye el 12 de mayo de 2026.

Convocatorias relacionadas

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Preguntas frecuentes

¿Cuál es el plazo para presentar la instancia para Técnico de Administración General en Bolaños de Calatrava?+

El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles, comenzando el 14 de abril de 2026 y finalizando el 12 de mayo de 2026.

¿Qué titulación se exige para participar en esta convocatoria?+

Debes estar en posesión del título de Grado o Licenciatura en Derecho, Ciencias Políticas, Dirección y Administración de Empresas, Económicas, Empresariales o una titulación asimilada.

¿Puede presentarse cualquier persona a esta plaza?+

No, se trata de un proceso de promoción interna. Es requisito indispensable ser personal funcionario de carrera del Ayuntamiento de Bolaños de Calatrava, perteneciente a la Escala de Administración General, Subescala de Gestión (Subgrupo A2), con al menos dos años de antigüedad en dicho subgrupo.

¿Cuántos temas componen el temario?+

El programa oficial consta de 42 temas, centrados principalmente en derecho administrativo, procedimiento común, contratación del sector público, patrimonio, subvenciones y empleo público.

¿Cómo es el examen de la fase de oposición?+

Se trata de un único ejercicio práctico eliminatorio de 120 minutos de duración. Consiste en resolver supuestos prácticos o redactar un informe jurídico, permitiéndose el uso de textos legales no comentados.

¿Se creará una bolsa de trabajo con los aspirantes que no consigan la plaza?+

No, las bases de esta convocatoria no contemplan la creación de una bolsa de empleo tras la resolución del proceso selectivo.

Preguntas sobre Galitea

¿Puedo probarlo antes de pagar?+

Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.

¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+

Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.

¿Qué incluye cada tema?+

Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.

Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+

Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.

¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+

Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.

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