Personal laboral Grupo III, Nivel B (Facultad de Psicología, Animalario) de la UNED, Universidad Nacional de Educación a Distancia (2026)
La Universidad Nacional de Educación a Distancia convoca una plaza de personal laboral fijo para el Animalario de la Facultad de Psicología mediante concurso-oposición.
- plaza
- 1
- Grupo
- B
- Sistema
- concurso-oposición
- Sueldo
- 25.600-35.200 €
Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.
Fechas clave
- 28 de septiembre de 2026Publicado en el BOE
- Del 28 de septiembre de 2026 al 26 de octubre de 2026Presentación de solicitudes
- 1 de diciembre de 2026Realización del ejercicio de la fase de oposición
A partir del mes de diciembre de 2026, publicándose lugar, fecha y hora con al menos un mes de antelación.
- Por determinarSubsanación de listas provisionales de admitidos y excluidos
Diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación en el «Boletín Oficial del Estado» de la resolución de listas provisionales.
- Por determinarConstitución del Tribunal Calificador
Con una antelación mínima de diez días antes de la realización del primer ejercicio de la fase de oposición.
- Por determinarPresentación de documentos acreditativos de méritos
Plazo improrrogable de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al que se haga pública la relación de aprobados de la fase de oposición.
- Por determinarPresentación de documentación de requisitos tras superar el proceso
Veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del acuerdo con la relación de aspirantes aprobados.
- Por determinarAdjudicación del puesto de trabajo
En el plazo máximo de tres meses desde la recepción de la propuesta.
- Por determinarValoración de méritos
- Por determinarResultado final y nombramiento
Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.
Requisitos
- ✓Bachiller, Formación Profesional de Grado Medio o equivalente
- ✓Tener la nacionalidad española o estar en los supuestos del apartado 2.1.2
- ✓Tener cumplidos los 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa
- ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas
- ✓No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial (o equivalente en el Estado de origen)
Funciones del puesto
La persona seleccionada desempeñará tareas especializadas en el cuidado diario, mantenimiento de instalaciones y asistencia directa a la actividad del animalario:
Consulta todas las funciones del puesto (9)+
- Recepción de animales, pienso, viruta y otros productos relacionados con el animalario.
- Limpieza y colocación de jaulas, rejillas, biberones, tetinas y otros enseres.
- Preparación de jaulas limpias con serrín, comida y agua en biberones.
- Rondas diarias de supervisión general del estado de salud de los animales.
- Limpieza de salas y cambio de jaulas sucias.
- Rellenado de comida y agua de las jaulas.
- Eutanasia de los animales y procesos relacionados.
- Verificación cumplimiento de PNTs por parte de los usuarios del servicio de Animalario.
- Cualquier otra función adicional relacionada con el cuidado y eutanasia.
Temario
40 temasParte general
- 1La Constitución Española de 1978: Características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La protección de los derechos.
- 2La Jefatura del Estado: La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia. El refrendo.
- 3Las Cortes Generales. Composición y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado. El Gobierno. Composición, designación, funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado.
- 4La Administración pública: principios constitucionales. La Administración General del Estado y su organización periférica. La organización territorial del Estado. Las comunidades autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias. La coordinación entre las distintas Administraciones públicas.
- 5El Derecho Administrativo. Concepto y fuentes. El acto administrativo. El procedimiento administrativo.
- 6El personal al servicio de las Administraciones públicas. Régimen jurídico. Derechos y deberes del personal al servicio de las Administraciones públicas. Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones públicas.
- 7El III Convenio Colectivo del personal laboral de Administración y Servicios de la UNED. Ámbito de aplicación y vigencia. Interpretación, Vigilancia, Estudio y Aplicación del convenio. El sistema de clasificación.
- 8El contrato de trabajo en la Administración pública. Modalidades. Suspensión. Extinción. Sus causas. El despido. Sindicación del personal laboral. Comités de Empresa y Delegados de Personal. El derecho de huelga y su ejercicio: Especial referencia a las Administraciones públicas.
- 9Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.
- 10Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la Violencia de género. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Discapacidad y Dependencia.
- 11La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (I): Objeto de la Ley. Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades. Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario. Cooperación, coordinación y participación en el sistema universitario. El estudiantado en el Sistema Universitario.
- 12La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (II): Régimen específico de las universidades públicas. Internacionalización del sistema universitario.
- 13Los Estatutos de la UNED (I): Definición y fines. Funciones básicas. Estructura y organización. La Comunidad Universitaria.
- 14Los Estatutos de la UNED (II): Órganos de gobierno, participación y representación. Servicios a la Comunidad Universitaria. Régimen económico y financiero.
- 15Los estudiantes de la UNED: Acceso, admisión y permanencia. Servicios de apoyo al estudiante: COIE, UNIDIS, Programa de Centros Penitenciarios y Programas de acogida. Los estudios en la UNED: Titulaciones de estudios universitarios: oficiales (Grado, Máster y Doctorado) y propias. Escuela internacional de doctorado. Precios públicos de estudios universitarios.
Parte especifica - Modulo I. Legislación y bases de experimentación animal.
- 1Bases de la experimentación animal: modelos animales y desarrollo de medicamentos. Uso de animales en investigación. Cuestiones éticas. Por qué se usan animales en investigación. ¿Cómo se usan la mayoría de los animales? ¿Qué especies animales se usan?
- 2Legislación: Directiva Europea 2010/63/UE (objetivos, mejoras, capítulos). Directiva 2010/63/UE (revisión de los Principales artículos y disposiciones: ámbito; procedimientos y proyectos; la Directiva y las 3 Rs; principio de las 3 Rs; clasificación de gravedad; autorización de criadores y usuarios; competencias del personal; órgano de bienestar animal; registros; cuidados y alojamiento; autorización de proyectos; métodos de eutanasia; evaluación de proyectos; portal de transparencia evaluación retrospectiva; resumen no técnico; enfoques alternativos). Transposición de la Directiva 2010/63/UE (RD 53/20213 y Ley ECC 566/2015. Regulaciones adicionales relativas al uso de animales (Ley 32/2007).
- 3Responsabilidades y roles en el animalario: Funciones, responsabilidades y control (basado en la Directiva 2010/63/UE) ¿Qué garantizan las regulaciones? ¿Cuándo pueden usarse los animales? ¿Dónde pueden usarse los animales? ¿Cómo pueden usarse los animales? ¿Quién puede usar animales? Autorización del Proyecto (el Marco de Trabajo) ¿Quién supervisa el uso animal?
Parte especifica - Módulo II. Ética, bienestar animal y las «tres erres».
- 4Ética y Bioética animal: uso de animales en investigación. Principales posiciones sobre el uso de animales. Responsabilidades en el uso de animales (protección y ética animal; cumplimiento de los principios éticos; marco ético y legal; las 3 Rs como principio fundamental; principio de las libertades; daño causado a los animales; clasificación de la severidad de los procedimientos; reutilización de los animales; relevancia científica del bienestar animal, principios éticos en investigación en Europa).
- 5Bienestar animal: Definición y concepto. Bienestar animal, Perspectiva histórica. La ciencia del bienestar animal. Evaluación del bienestar animal.
Ver los 20 temas restantes+
Parte especifica - Módulo II. Ética, bienestar animal y las «tres erres». (continuación)
- 6El concepto de las 3 Rs: Historia y definición (Russell y Burch). Reemplazo. Reducción. Refinamiento. La nueva Directiva de la UE y las 3 Rs. Aplicación de las 3 Rs.
Parte especifica - Módulo III. Biología básica.
- 7Fundamentos en anatomía y fisiología: introducción. Células. Tejidos. Órganos y sistemas de órganos. Fisiología específica de ratones y ratas (anatomía y fisiología; sexado y reproducción; datos fisiológicos; tipos de cepas; comportamiento).
- 8Genética básica: ADN y genes. El código genético. Alelos. Genotipo vs Fenotipo. Animales modificados genéticamente.
- 9Nutrición en los animales de laboratorio: nutrientes. Tipos de dietas (dietas con ingredientes naturales; dietas purificadas). Condiciones de almacenamiento de dietas. Métodos de esterilización de dietas. Planes de alimentación (Ad libitum; intercambio isocalórico; alimentación restringida).
- 10Enriquecimiento ambiental: definición. Control sobre el entorno. Programas de enriquecimiento ambiental. Gestión conductual. Manejo y aclimatación para disminuir el estrés.
- 11Alojamiento primario y secundario: alojamiento (espacio; iluminación; ruido; temperatura; humedad; socialización, comportamiento social en roedores). Manejo y entrenamiento. Traslado/viaje de animales: preparación física, logística y administrativa.
Parte especifica - Módulo IV. Salud y manejo básicos de los roedores de laboratorio.
- 12Conceptos básicos de bioseguridad. Importancia de la bioseguridad en un animalario. Control plagas.
- 13Conceptos básicos: fisiología y comportamiento. Cuidados básicos y cría (sistemas de apareamiento; tipos de cepas; los cuidados básicos del ratón de laboratorio. Mantenimiento del estado de salud (animales SPF, SOPF, convencionales, axénicos y de flora definida). Ratones genéticamente modificados (tipos y usos; problemas de salud sobre OMG). Riesgos potenciales para la salud de las personas (alergias; lesiones; infecciones; zoonosis).
- 14Condiciones ambientales, dietas y agua; ultrasonidos; requisitos de espacio; condiciones ambientales inadecuadas y su efecto en la investigación, salud y bienestar animal; ritmos circadianos; alteraciones del fotoperíodo; estrés durante el transporte; aclimatación; habituación y entrenamiento.
- 15Importancia de una cría y cuidados adecuados.
Parte especifica - Módulo V. Reconocimiento del dolor. El sufrimiento y la angustia.
- 16Introducción: Conceptos básicos. Dolor. Estrés y angustia. El dolor como factor estresante. Sufrimiento. Reconocimiento del dolor y la angustia.
- 17Evaluación del dolor y la angustia en roedores: evaluación fisiológica. Evaluación conductual, conducta normal vs conducta alterada (impacto del dolor en la conducta normal; conductas específicas del dolor; conducta provocada; conducta en respuesta a un tratamiento analgésico).
- 18Hojas de evaluación del dolor: sistema de puntuación para evaluar dolor y angustia. Hojas de puntuación del dolor y angustia (parámetros generales; signos clínicos; puntuación numérica).
- 19Analgesia.
- 20Anestesia y sedación para manejo clínico y realización de procedimientos.
- 21Procedimientos clínicos más frecuentes. Conceptos básicos de cirugía y preparación quirúrgica. Asepsia y Esterilidad. Cuidados postquirúrgicos.
- 22Puntos finales incruentos o humanitarios: concepto. Puntos finales humanitarios según área de investigación (cáncer; estudios de toxicidad; vacunas; enfermedades infecciosas). La muerte como punto final humanitario (estado moribundo).
- 23Clasificación de la severidad de los procedimientos: clasificación (sensibilidad de órganos y tejidos al dolor). Clasificación (ejemplos). Tratamiento no farmacológico.
Parte especifica - Módulo VI. Métodos incruentos de la eutanasia.
- 24Perspectiva ética y humanitaria: la necesidad de la eutanasia. Principios de eutanasia incruenta. Las emociones humanas (enfrentarse con el estrés relacionado con la eutanasia).
- 25Métodos incruentos de eutanasia: generalidades y criterios de una eutanasia humanitaria (clasificación: aceptable, aceptable con condiciones, inaceptable). Métodos de eutanasia (depresión del sistema neuronal; hipoxia; métodos físicos; agentes inhalatorios; agentes no inhalados). Consideraciones especiales. Confirmación de la muerte. Deshacerse de los restos del animal. Influencia del método de eutanasia en los resultados científicos.
Los 40 temas del anexo, tal como los vas a estudiar
Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.
Personal laboral Grupo III, Nivel B (Facultad de Psicología, Animalario) de la UNED
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Formato de las pruebas
Primer ejercicio
EliminatoriaSegundo ejercicio, de carácter práctico
EliminatoriaFase de concurso25 puntos
- Trabajo realizado10 puntos
- Antigüedad10 puntos
- Formación5 puntos
Horquilla orientativa para el subgrupo
- Sueldo base (12 pagas)12.583 €
- Pagas extraordinarias1813 €
- Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 18)11.205–20.805 €
Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.
Cómo inscribirse
- 1
Verificar el cumplimiento de requisitos
Comprueba que dispones de la titulación requerida de Bachiller, Formación Profesional de Grado Medio o equivalente, que tienes al menos 16 años, nacionalidad española o situación legal asimilada y la capacidad funcional necesaria para las tareas asignadas.
- 2
Completar la inscripción telemática
Accede a la vía electrónica a través del portal de la UNED (www.uned.es, en el itinerario La UNED, Trabaja en la UNED, Inscripción en pruebas selectivas) para rellenar el formulario de participación y marcar la casilla de la bolsa de empleo si deseas formar parte de ella.
- 3
Abonar la tasa de examen o acreditar la exención
Realiza el abono de la tasa por derechos de examen fijada en 20 euros. En caso de cumplir los requisitos fijados en las bases, aporta la documentación que justifique la bonificación del 50 % (familias numerosas generales) o la exención del 100 % (discapacidad igual o superior al 33 %, demandantes de empleo según condiciones fijadas, familias numerosas especiales o víctimas del terrorismo).
- 4
Presentar dentro del plazo oficial
Registra tu solicitud dentro del plazo oficial de 20 días hábiles, comprendido entre el 28 de septiembre y el 26 de octubre de 2026.
Bolsa de trabajo
Se formará una bolsa de trabajo entre los aspirantes que hayan marcado la correspondiente casilla en su solicitud y hayan superado la fase de oposición, quedando ordenados según el procedimiento establecido en el III Convenio Colectivo del PTGAS de la UNED (anexo IV. Bolsas de Trabajo).
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Preguntas frecuentes
¿Cuál es el plazo de presentación de solicitudes para esta plaza de la UNED?+
El plazo oficial es de 20 días hábiles a contar desde la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, comenzando el 28 de septiembre de 2026 y concluyendo el 26 de octubre de 2026.
¿Qué titulación es obligatoria para presentarse?+
Se exige estar en posesión del título de Bachiller, Formación Profesional de Grado Medio o titulación equivalente. Las bases señalan además como titulación recomendada la de auxiliar técnico veterinario en Ganadería y Asistencia en Sanidad Animal.
¿Cuánto cuesta la tasa de examen y quién puede no pagarla?+
El importe de la tasa es de 20 euros. Tienen exención completa las personas con discapacidad reconocida a partir del 33 %, demandantes de empleo que cumplan las condiciones fijadas en la convocatoria, familias numerosas de categoría especial y víctimas de terrorismo. Quienes pertenezcan a familias numerosas de categoría general cuentan con una bonificación del 50 %.
¿En qué consiste el temario de la oposición?+
El temario está formado por un total de 40 temas, estructurados en una Parte general de 15 temas (derecho administrativo, marco constitucional, régimen laboral y normativa de la UNED) y una Parte específica de 25 temas distribuidos en seis módulos dedicados a experimentación animal, ética, biología, salud y manejo de roedores, control del dolor y métodos de eutanasia.
¿Cuándo está previsto que se celebren los exámenes?+
La previsión de la convocatoria sitúa el inicio de los ejercicios de la fase de oposición a partir del mes de diciembre de 2026, publicándose la fecha concreta, el lugar y la hora con al menos un mes de antelación.
¿Se genera bolsa de empleo con este proceso selectivo?+
Sí, se creará una bolsa de trabajo regulada según el III Convenio Colectivo del PTGAS de la UNED con aquellos aspirantes que hayan marcado la opción en su solicitud y hayan superado los ejercicios de la fase de oposición.
Preguntas sobre Galitea
¿Puedo probarlo antes de pagar?+
Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.
¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+
Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.
¿Qué incluye cada tema?+
Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.
Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+
Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.
¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+
Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.
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