Ayuntamiento de La CarolinaBOE, 14 de febrero de 2026Plazo cerradoActualizado el 7 de septiembre de 2026

Peón/a de mantenimiento, Ayuntamiento de La Carolina (2026)

El Ayuntamiento de La Carolina convoca 1 plaza de Peón/a de mantenimiento como personal laboral fijo mediante el sistema de oposición libre.

plaza
1
Grupo
AP
Sistema
oposición
Sueldo
17.000-23.400 €

Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.

Fechas clave

  1. 14 de febrero de 2026
    Publicado en el BOE
  2. Del 14 de febrero de 2026 al 6 de marzo de 2026
    Presentación de solicitudes
  3. Por determinar
    Publicación en el BOE

    El plazo de presentación de instancias de 20 días naturales comenzará a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).

  4. Por determinar
    Lista de admitidos y excluidos
  5. Por determinar
    Ejercicios de la fase de oposición
  6. Por determinar
    Resultado final y nombramiento

Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.

Requisitos

  • ✓Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de graduado escolar o equivalente.
  • ✓Ser español/a, o en su caso, nacional de los demás Estados miembros de la Unión Europea
  • ✓Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa
  • ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas habituales del puesto al que se aspira
  • ✓No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial

Temario

22 temas
  1. 1La Constitución española de 1978: Estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión. La Corona. El Tribunal Constitucional. Las Cortes Generales: Composición, atribuciones y funcionamiento. El Defensor del Pueblo. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Supremo. La organización judicial española.
  2. 2Las Instituciones de la Unión Europea: El Consejo, el Parlamento Europeo, la Comisión, el Tribunal de Justicia. Las fuentes del Derecho Comunitario Europeo. Derecho originario y derivado: reglamentos, directivas y decisiones. Otras fuentes. Las relaciones entre el derecho comunitario y el ordenamiento jurídico de los Estados miembros.
  3. 3Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Medidas básicas de prevención de riesgos laborales a adoptar en los trabajos de conserjería. Políticas de igualdad y contra la violencia de género. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI.
  4. 4Estatuto de Autonomía de Andalucía. Organización territorial del Estado en la Constitución las Entidades locales. El principio de autonomía local. Ley reguladora de Bases de Régimen Local La Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local
  5. 5El Estatuto Básico del Empleado Público. Derechos y deberes de los funcionarios. La provisión de puestos de trabajo y la carrera administrativa. Situaciones administrativas. Incompatibilidades y régimen disciplinario. El régimen de Seguridad Social de los funcionarios. La Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía. El Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
  6. 6La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y La Ley 40/2015 de Régimen Jurídico del Sector Publico.
  7. 7Los contratos del Sector Público: Tipos contractuales y régimen jurídico. Elementos de los contratos administrativos. La preparación de los contratos: el expediente de contratación. Procedimientos de adjudicación. Criterios de adjudicación. Efectos, cumplimiento y extinción de los contratos. Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público.
  8. 8El Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales.
  9. 9Conceptos básicos de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria y el Real Decreto 520/2005, de 13 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento general de desarrollo en materia de revisión en vía administrativa.
  10. 10Albañilería: Reparaciones básicas de albañilería, Útiles, herramientas y maquinaria básica. Tipos de materiales de construcción.
  11. 11Jardinería: Tareas básicas; Útiles, herramientas y maquinaria básica. Mantenimiento de zonas ajardinadas y zonas de ocio.
  12. 12Limpieza: Tareas básicas de limpieza de instalaciones públicas; Útiles, productos, herramientas y maquinaria para la limpieza.
  13. 13Pintura: Tareas básicas. Útiles, herramientas y maquinaria básica.
  14. 14Fontanería: Reparaciones básicas. Útiles, herramientas y maquinaria básica. Mantenimiento y reparación básica de instalaciones acuáticas.
  15. 15Carpintería: Reparaciones básicas. Útiles, herramientas y maquinaria básica.
  16. 16Cerrajería: Reparaciones básicas. Útiles, herramientas y maquinaria básica
  17. 17Trabajos en altura: Montaje y uso de andamios. Medidas de seguridad.
  18. 18Montaje de estrados, tarimas, escenarios, asientos, puesta en marcha de altavoces, equipos de música, proyección, etc. en eventos.
  19. 19Almacenamiento, traslado, recepción y entrega de enseres y materiales: carga y descarga. Señalización vial.
  20. 20Control de apertura, acceso, mantenimiento y cierre de edificios públicos. Atención al público.
Ver los 2 temas restantes+
  1. 21Formalización de partes de trabajo.
  2. 22Principios básicos en Prevención de Riesgos Laborales: Medidas de protección colectivas y equipos de protección individual. Condiciones de salud e higiene en el trabajo.
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Los 22 temas del anexo, tal como los vas a estudiar

Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.

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Peón/a de mantenimiento

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1Temario22 temas
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Tema 1. La Constitución española de 1978: Estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión. La Corona. El Tribunal Constitucional. Las Cortes Generales: Composición, atribuciones y funcionamiento. El Defensor del Pueblo. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Supremo. La organización judicial española.

2

Tema 2. Las Instituciones de la Unión Europea: El Consejo, el Parlamento Europeo, la Comisión, el Tribunal de Justicia. Las fuentes del Derecho Comunitario Europeo. Derecho originario y derivado: reglamentos, directivas y decisiones. Otras fuentes. Las relaciones entre el derecho comunitario y el ordenamiento jurídico de los Estados miembros.

3

Tema 3. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Medidas básicas de prevención de riesgos laborales a adoptar en los trabajos de conserjería. Políticas de igualdad y contra la violencia de género. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI.

4

Tema 4. Estatuto de Autonomía de Andalucía. Organización territorial del Estado en la Constitución las Entidades locales. El principio de autonomía local. Ley reguladora de Bases de Régimen Local La Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local

5

Tema 5. El Estatuto Básico del Empleado Público. Derechos y deberes de los funcionarios. La provisión de puestos de trabajo y la carrera administrativa. Situaciones administrativas. Incompatibilidades y régimen disciplinario. El régimen de Seguridad Social de los funcionarios. La Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía. El Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.

6

Tema 6. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y La Ley 40/2015 de Régimen Jurídico del Sector Publico.

Prepararla por tu cuenta

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Lo que dicen quienes estudian con Galitea

Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.

Es completo, actualizado, ameno y lo recomendaría al 100 %.
Víctor J.Estudia con Galitea
Temas muy resumidos y bien explicados, y los test son geniales. Poder hacer un test por cada capítulo y luego rehacer los fallos me parece genial.
Jesús D.Estudia con Galitea
Facilidad de uso, muchísimas preguntas y todo muy bien explicado. Siento que aprovecho y comprendo cada lección.
CristinaEstudia con Galitea
El temario está muy bien organizado y se hace ameno. Me encanta que haya mini exámenes al final de cada lección.
Noah T.Estudia con Galitea
Los vídeos y las explicaciones son claros, sin adornos innecesarios.
Jacinto L.Estudia con Galitea
Me encanta: es muy sencillo de usar y muy útil.
Ana C.Estudia con Galitea

Formato de las pruebas

Primer Ejercicio

Eliminatoria
50 puntos

Segundo Ejercicio

Eliminatoria
50 puntos

Horquilla orientativa para el subgrupo

17.000–23.400 €
brutos anuales
  • Sueldo base (12 pagas)8233 €
  • Pagas extraordinarias1372 €
  • Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 12)7395–13.795 €

Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.

Cómo inscribirse

  1. 1

    Revisa los plazos de presentación

    El plazo para presentar tu instancia es de 20 días naturales, comprendidos entre el 14 de febrero y el 6 de marzo de 2026.

  2. 2

    Abona la tasa de examen

    El importe de los derechos de examen es de 20 euros. Las personas que figuren como demandantes de empleo durante al menos un mes antes de la publicación de la convocatoria están exentas de este pago.

  3. 3

    Presenta tu solicitud

    Puedes entregar la documentación a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de La Carolina, en su Registro Electrónico General o en formato papel en las oficinas de cualquier registro público habilitado por la Ley 39/2015.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas hay convocadas para Peón de mantenimiento en La Carolina?+

El Ayuntamiento de La Carolina ha convocado 1 única plaza de Peón/a de mantenimiento con la categoría de personal laboral fijo.

¿Cuál es el plazo para inscribirse en la oposición?+

El plazo de presentación de instancias es de 20 días naturales, desde el 14 de febrero hasta el 6 de marzo de 2026.

¿Qué titulación necesito para presentarme?+

Para participar en este proceso selectivo debes estar en posesión o en condiciones de obtener el título de graduado escolar o una titulación equivalente, además de tener cumplidos los 16 años.

¿Cuántos temas tiene el temario de Peón de mantenimiento de La Carolina?+

El programa oficial consta de 22 temas en total. Combina legislación general, como la Constitución y el Régimen Local, con temas específicos del oficio, incluyendo albañilería, fontanería, jardinería y prevención de riesgos laborales.

¿Hay fase de concurso de méritos en esta convocatoria?+

No, el sistema de selección es de oposición libre. La puntuación final dependerá únicamente de las notas que obtengas en los dos ejercicios orales, sin valorar experiencia laboral previa ni cursos de formación.

¿Cuánto cuesta la tasa de examen y quién está exento?+

La tasa general para presentarse es de 20 euros. Estarán exentas de pago las personas que acrediten figurar como demandantes de empleo durante al menos un mes anterior a la fecha de publicación de la convocatoria.

¿Cómo son los exámenes de esta oposición?+

La oposición se divide en dos ejercicios orales ante el Tribunal. El primero evalúa los conocimientos teóricos del temario, y el segundo se centra en aspectos teórico-prácticos o prácticos. Ambos se puntúan sobre 50 puntos y requieren un mínimo de 25 puntos para ser superados.

Preguntas sobre Galitea

¿Puedo probarlo antes de pagar?+

Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.

¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+

Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.

¿Qué incluye cada tema?+

Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.

Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+

Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.

¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+

Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.

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