Limpiador/a, Ayuntamiento de San Justo de la Vega (2025)
El Ayuntamiento de San Justo de la Vega convoca 2 plazas de Limpiador/a mediante el sistema de concurso-oposición. Una oportunidad para acceder al grupo C2 en la administración local.
- plazas
- 2
- Grupo
- C2
- Sistema
- concurso-oposición
- Sueldo
- 19.000-26.100 €
Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.
Fechas clave
- 25 de marzo de 2025Publicado en el Boletín Oficial de Castilla y León
- Por determinarPresentación de solicitudes
20 días hábiles
- Por determinarLista de admitidos y excluidos
- Por determinarEjercicios de la fase de oposición
- Por determinarValoración de méritos
- Por determinarResultado final y nombramiento
Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.
Requisitos
- ✓Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
- ✓Tener la nacionalidad española o de un Estado miembro de la Unión Europea (o aplicable por tratados).
- ✓Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las funciones.
- ✓Tener cumplidos los dieciséis años de edad y no haber alcanzado la edad máxima de jubilación forzosa.
- ✓No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones públicas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos.
Temario
22 temas- 1La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. La constitucionalización del principio de estabilidad presupuestaria. La reforma constitucional.
- 2El ordenamiento jurídico-administrativo. El reglamento: concepto y clases. La potestad reglamentaria. El Procedimiento de elaboración. Límites. El control de la potestad reglamentaria.
- 3El Procedimiento administrativo común de las administraciones Públicas: régimen jurídico. El acto administrativo. requisitos. Motivación y forma.
- 4Los empleados públicos: Clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
- 5El acceso a los empleos públicos: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La extinción de la condición de empleado público. El régimen de provisión de puestos de trabajo: sistemas de provisión. El contrato de trabajo. Las situaciones administrativas de los funcionarios locales.
- 6Prevención de riesgos laborales en los trabajos de limpieza. Protección personal. Riesgos específicos del sector de la limpieza. Ergonomía. Normas básicas de seguridad e higiene en el trabajo.
- 7Conceptos generales sobre sistemas de limpieza.
- 8La limpieza. Conceptos básicos. Productos de limpieza. Utilización y uso.
- 9Productos de limpieza. Toxicidad. Etiquetado de los productos. Utensilios y maquinaria de limpieza.
- 10Limpieza de dependencias administrativas, centros deportivos, educativos y culturales y aseos públicos. Limpieza de mobiliario en general y equipos informáticos.
- 11Eliminación de basuras. Procedimientos generales. Aspectos ecológicos de la limpieza: tipos de residuos, identificación, tratamiento y eliminación.
- 12Organización y control del servicio de limpieza en centros públicos y administrativos. Conceptos generales de limpieza. Funciones del personal de limpieza.
- 13Productos de limpieza: tipos de productos, aplicación, composición y propiedades. Etiquetado, manipulación, trasvase y almacenamiento.
- 14Utensilios y maquinaria de limpieza. Mantenimiento y conservación.
- 15Limpieza de suelos y escaleras.
- 16Limpieza de paredes y techos.
- 17Limpieza de baños, aseos públicos y urinarios.
- 18Limpieza de ventanas, cristales y espejos.
- 19Limpieza de muebles de madera, de cuero y tapizados.
- 20La limpieza de áreas administrativas en edificios públicos.
Ver los 2 temas restantes+
- 21Tipos de residuos. Identificación y tratamiento. Recogida, evacuación y reciclaje.
- 22La organización municipal. El alcalde, tenientes de alcalde, Pleno y Junta de gobierno Local. comisiones informativas.
Los 22 temas del anexo, tal como los vas a estudiar
Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.
Limpiador/a
Todo el temario de esta oposición, organizado para estudiarlo.
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- ✓Cada tema con su lección, su test y su repaso programado
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Lo que dicen quienes estudian con Galitea
Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.
Formato de las pruebas
Prueba tipo test
EliminatoriaEjercicio práctico
EliminatoriaHorquilla orientativa para el subgrupo
- Sueldo base (12 pagas)8995 €
- Pagas extraordinarias1486 €
- Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 14)8520–15.620 €
Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.
Cómo inscribirse
- 1
Prepara la documentación necesaria
Para inscribirte, deberás utilizar el modelo oficial de solicitud (Anexo I) que se incluye en las propias bases de la convocatoria publicadas en el Boletín Oficial de Castilla y León.
- 2
Presentación telemática
La forma preferente de presentar la instancia es por vía telemática, haciendo uso del Punto de Acceso General a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de San Justo de la Vega.
- 3
Presentación presencial
Si optas por el formato físico, puedes entregar tu solicitud en soporte papel en el Registro General del Ayuntamiento o en cualquiera de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.
- 4
Controla los plazos
El plazo de presentación es de 20 días hábiles. Este periodo no comienza de forma inmediata, sino que empezará a contar a partir del día siguiente a la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
Convocatorias relacionadas
- Limpiador/aAyuntamiento de San Justo de la Vega · 2 plazas · C2
- Limpiador/aAyuntamiento de Villaquilambre · 5 plazas · C2
- AdministrativoAyuntamiento de León · 14 plazas · C1
- TelefonistaDiputación Provincial de León · 2 plazas · C2
- Técnico Especialista de Oficio (Laboratorio. Animalario, C. Vet. y afines)Universidad de León · 1 plaza · C1
- Técnico Especialista de Laboratorio (Física)Universidad de León · 1 plaza · C1
Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas hay convocadas para Limpiador/a en San Justo de la Vega?+
El Ayuntamiento de San Justo de la Vega ha convocado un total de 2 plazas de Limpiador/a mediante el sistema de concurso-oposición.
¿Qué titulación necesito para presentarme a esta oposición?+
Para participar en este proceso selectivo necesitas estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o una titulación equivalente, ya que las plazas pertenecen al grupo C2.
¿Cuándo termina el plazo para echar la instancia?+
El plazo de presentación es de 20 días hábiles, pero comenzará a contar a partir del día siguiente a la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Hay que esperar a dicha publicación para conocer las fechas exactas de inicio y fin.
¿Cuántos temas tiene el temario oficial?+
El programa oficial consta de 22 temas. Incluye una parte de legislación general (Constitución, procedimiento administrativo, régimen local y empleados públicos) y una parte específica centrada en prevención de riesgos laborales, productos, maquinaria y técnicas de limpieza.
¿Cómo es el examen de la fase de oposición?+
La fase de oposición tiene dos partes: un cuestionario tipo test de 40 preguntas (con 50 minutos de duración) y un ejercicio práctico de 15 minutos propuesto por el tribunal. Ambas pruebas son eliminatorias y se puntúan sobre un máximo de 30 puntos cada una.
¿Se creará una bolsa de empleo tras el proceso selectivo?+
Sí, las bases especifican que se constituirá una bolsa de trabajo con los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, lo que servirá para cubrir futuras necesidades de personal en el Ayuntamiento.
Preguntas sobre Galitea
¿Puedo probarlo antes de pagar?+
Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.
¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+
Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.
¿Qué incluye cada tema?+
Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.
Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+
Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.
¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+
Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.
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