Gestor/a Administrativo B (personal laboral fijo), Ayuntamiento de El Escorial (2025)
El Ayuntamiento de El Escorial convoca 1 plaza de Gestor/a Administrativo B (personal laboral fijo) mediante el sistema de concurso-oposición. Una oportunidad para acceder al subgrupo C2 en la administración local.
- plaza
- 1
- Grupo
- C2
- Sistema
- concurso-oposición
- Sueldo
- 27.008 €
Lecciones, tests y repaso espaciado, en vez de leerte el BOE.
Fechas clave
- 12 de junio de 2025Publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid
- Por determinarPresentación de solicitudes
20 días hábiles
- Por determinarLista de admitidos y excluidos
- Por determinarEjercicios de la fase de oposición
- Por determinarValoración de méritos
- Por determinarResultado final y nombramiento
Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.
Requisitos
- ✓Título de Graduado en ESO, Graduado Escolar, Título de Educación General Básica, Formación Profesional de Primer Grado o Equivalente.
- ✓Tener la nacionalidad española o cumplir los requisitos establecidos en el artículo 57 del TREBEP
- ✓Tener cumplidos los 16 años de edad y no haber cumplido la edad de jubilación forzosa
- ✓Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas propias del puesto
- ✓No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial
- ✓Haber abonado la cantidad dispuesta en concepto de derechos de examen
Funciones del puesto
Como Gestor o Gestora Administrativa B en el Ayuntamiento de El Escorial, tus tareas diarias estarán enfocadas en el soporte administrativo y la atención ciudadana. Serás responsable de informar al público, registrar la entrada y salida de documentos, elaborar certificados, gestionar agendas, introducir datos en los sistemas informáticos y dar apoyo general en la tramitación de expedientes administrativos sencillos.
Consulta todas las funciones del puesto (10)+
- Responsable inmediato de la atención e información al público y en su caso, de su remisión a las unidades o departamentos correspondientes.
- Despacho y cumplimentación de solicitudes y demás documentación administrativa.
- Registro de entrada y salida de documentos.
- Elaboración de certificados, volantes y otros documentos administrativos requeridos.
- Informatización de datos y resolución inmediata de consultas puntuales.
- Gestión de agendas, citaciones, compulsas, fotocopias, archivo, despacho y gestión de correspondencia.
- Presta apoyo al personal administrativo y colabora con él en la confección de documentos, propuestas de resolución y tramitación de expedientes sencillos.
- Maneja los dispositivos, máquinas y equipos informáticos y de comunicación propios del trabajo administrativo.
- Gestiona, mantiene y controla los archivos y registros asignados, así como las bases de datos informáticas.
- Cualesquiera otras funciones análogas o conexas con las anteriores que su superior le encomiende.
Temario
20 temas- 1La Constitución española (I). España como Estado Social y Democrático de Derecho y los valores superiores del ordenamiento jurídico. Los derechos y deberes fundamentales. El Estado español como Monarquía parlamentaria. La Corona. Las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración. El Poder Judicial. La organización territorial del Estado.
- 2El Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid. Instituciones de gobierno.
- 3La Unión Europea. Relación de Estados miembros de la UE. Los valores y objetivos en que se fundamenta la UE. Las principales instituciones de la UE. Parlamento Europeo, el Consejo Europeo, la Comisión Europea y el Tribunal de Justicia.
- 4La potestad normativa de las entidades locales: Reglamentos y Ordenanzas. Las competencias municipales: Competencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias. Los servicios mínimos.
- 5La Organización municipal. Régimen Ordinario: Órganos necesarios: Alcalde, Tenientes de Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: Comisiones Informativas y otros órganos.
- 6Los Bienes de las Corporaciones Locales: Concepto, clases y utilización.
- 7El acceso a los empleos públicos: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La extinción de la condición de empleado público. El régimen de provisión de puestos de trabajo: sistemas de provisión. Las situaciones administrativas de los funcionarios locales. Régimen de incompatibilidades del personal al servicio de la Administración Local.
- 8El Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (I): Las personas ante la actividad de la administración: derechos y obligaciones. El interesado: concepto, capacidad de obrar y representación. La identificación de los interesados y sus derechos en el procedimiento.
- 9El Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): Actividad en la Administración Pública. Actos administrativos. Términos y Plazos. La eficacia de los actos.
- 10El procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (III): Iniciación, ordenación, instrucción, finalización y ejecución del procedimiento. Los recursos administrativos. Concepto y clases.
- 11Principios de la potestad sancionadora. Peculiaridades del procedimiento sancionador. Principios de la responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Peculiariedades del procedimiento para la exigencia de responsabilidad patrimonial.
- 12La normativa contractual del Sector Público: disposiciones generales. Clases de contratos. Disposiciones generales sobre la contratación del sector público. Partes en el contrato. Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Modificación de los contratos. Preparación de los contratos. Adjudicación de los contratos. Ejecución de los contratos. Suspensión y extinción de los contratos
- 13El contrato de obra. El contrato de suministro. El contrato de servicios.
- 14Políticas de igualdad y contra la violencia de género en las Administraciones Públicas. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Políticas dirigidas a la atención a personas con discapacidad y/o dependientes.
- 15Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Transparencia de la actividad pública: ámbito y publicidad activa. Derecho de acceso a la información pública. Régimen general. Ejercicio del derecho de acceso.
- 16Los recursos de las Haciendas Locales. La potestad reglamentaria de las Entidades Locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.
- 17Presupuesto y gasto público. Los Presupuestos Locales: concepto, principios y estructura. Ordenación del gasto y ordenación del pago. Órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen. Liquidación y cierre del ejercicio.
- 18El control interno de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientes. La función interventora: ámbito subjetivo, ámbito objetivo y modalidades. Especial referencia a los reparos.
- 19La Gestión, liquidación y recaudación de los recursos de las Haciendas Locales. La revisión en vía administrativa de los actos de gestión tributaria dictados por las Entidades Locales. Los ingresos indebidos.
- 20Los impuestos municipales. El Impuesto sobre Bienes Inmuebles. El Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica. El Impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras y el Impuesto sobre el Incremento de Valor de los Terrenos de Naturaleza Urbana. Las tasas municipales. Precios públicos.
Los 20 temas del anexo, tal como los vas a estudiar
Este es el temario oficial de la convocatoria. En Galitea lo estudias tema a tema, con explicaciones, tests y repaso espaciado en lugar de leerte el BOE.
Gestor/a Administrativo B (personal laboral fijo)
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Lo que dicen quienes estudian con Galitea
Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.
Formato de las pruebas
Primer ejercicio
EliminatoriaSegundo ejercicio
EliminatoriaFase de concurso10 puntos
- Antigüedad en el puesto de trabajo como gestor/a administrativo B/auxiliar administrativo/a (subgrupo C2) en la administración pública10 puntos
Sueldo orientativo
- Sueldo base (12 pagas)8995 €
- Pagas extraordinarias1486 €
- Complemento de destino (nivel 17)6521 €
- Complemento específico10.007 €
Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder.
Cómo inscribirse
- 1
Controla los plazos de inscripción
El plazo para presentar las solicitudes será de 20 días hábiles. Este periodo comenzará a contar a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio oficial de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
- 2
Prepara tu Certificado Digital
La presentación de la instancia debe realizarse de forma exclusivamente telemática. Es imprescindible que dispongas de un Certificado Digital válido para poder identificarte y firmar la solicitud.
- 3
Abona la tasa de examen
Para poder participar en el proceso selectivo, deberás abonar la cantidad de 11,02 euros en concepto de derechos de examen, tal y como establecen las bases.
- 4
Registra tu solicitud
Deberás presentar toda la documentación a través del Registro Electrónico en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de El Escorial o utilizando el Registro Electrónico de la Administración General del Estado (Red SARA).
Bolsa de trabajoVigencia máxima de tres años o hasta que se declare extinguida o se haya formado otra bolsa en un proceso de selección posterior. Excepcionalmente podrá ser prorrogada su vigencia, o rehabilitada, por un año.
Con los candidatos que no hayan superado el proceso selectivo se constituirá una bolsa de empleo para posibles sustituciones y vacantes que se produzcan en el Ayuntamiento.
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Preguntas frecuentes
¿Cuándo termina el plazo para presentar la instancia?+
El plazo de inscripción será de 20 días hábiles, pero comenzará a contar al día siguiente de que se publique el anuncio oficial de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Todavía no hay fecha exacta de apertura ni de cierre.
¿Qué titulación necesito para presentarme?+
Para acceder a esta plaza del subgrupo C2 necesitas tener el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO), Graduado Escolar, Educación General Básica (EGB), Formación Profesional de Primer Grado o una titulación equivalente.
¿Cuántos temas tiene el temario de esta convocatoria?+
El programa oficial consta de 20 temas en total. Abarca legislación general como la Constitución y el Procedimiento Administrativo, así como normativa específica de régimen local, haciendas locales y contratos del sector público.
¿Cómo penalizan los fallos en el examen tipo test?+
En el primer ejercicio, que consta de 80 preguntas, cada respuesta errónea o con respuesta múltiple penalizará restando 0,10 puntos de tu nota final.
¿Puedo presentar la solicitud en papel?+
No, la presentación se debe realizar exclusivamente por vía electrónica mediante Certificado Digital, a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de El Escorial o en la Red SARA.
¿Qué méritos puntúan en la fase de concurso?+
En la fase de concurso se valorará, hasta un máximo de 10 puntos, la antigüedad en el puesto de trabajo como gestor/a administrativo B o auxiliar administrativo/a (subgrupo C2) dentro de la administración pública.
¿Qué pasa si apruebo los exámenes pero no consigo la plaza?+
Los candidatos que no superen el proceso selectivo completo pasarán a formar parte de una bolsa de empleo. Esta bolsa servirá para cubrir futuras sustituciones y vacantes en el Ayuntamiento y tendrá una vigencia máxima de tres años.
Preguntas sobre Galitea
¿Puedo probarlo antes de pagar?+
Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.
¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+
Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.
¿Qué incluye cada tema?+
Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.
Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+
Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.
¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+
Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.
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