dinamitzador/a de cultura i joventut, Ayuntamiento de Font-rubí (2026)
L'Ajuntament de Font-rubí ha convocat 1 plaça de dinamitzador/a de cultura i joventut com a personal laboral fix mitjançant el sistema de concurs-oposició.
- plaça
- 1
- Grup
- C1
- Sistema
- concurso-oposición
- Sou
- 23.100-31.800 €
Lliçons, tests i repàs espaiat, en comptes de llegir-te el BOE.
Dates clau
- 11 de setembre del 2026Publicat al BOE
- Del 11 de setembre del 2026 al 9 d’octubre del 2026Presentació de sol·licituds
- Per determinarLlista d’admesos i exclosos
- Per determinarExercicis de la fase d’oposició
- Per determinarValoració de mèrits
- Per determinarResultat final i nomenament
Les fases següents encara no tenen data: es publicaran al butlletí quan es convoquin.
Requisits
- ✓batxillerat o títol de tècnic/a de Formació professional de grau mig o titulació equivalent.
- ✓Tenir nacionalitat espanyola o la nacionalitat dels altres estats membres de la Unió Europea o la dels estats als quals sigui aplicable la lliure circulació de treballadors, o ser estranger amb residència legal a Espanya.
- ✓Tenir la capacitat funcional per al desenvolupament de les corresponents funcions.
- ✓Tenir complerts 16 anys i no excedir, en el seu cas, de l’edat màxima de jubilació forçosa.
- ✓No haver estat separat/da mitjançant expedient disciplinari del servei de qualsevol de les administracions públiques o dels òrgans constitucionals o estatutaris, ni trobar-se en inhabilitació absoluta o especial.
- ✓No trobar-se afectat/da per cap de les causes d’incapacitat o incompatibilitat aplicables al personal al servei de l’Administració Local.
- ✓català (C1)
Funcions del lloc
Com a dinamitzador o dinamitzadora de cultura i joventut, la teva tasca principal serà impulsar la vida sociocultural del municipi. Això implica donar suport en la programació d'actes i festes, gestionar els equipaments municipals, cercar fonts de finançament, dinamitzar les associacions locals i encarregar-te de la difusió de les activitats de les regidories de cultura, joventut, promoció econòmica i turisme.
Consulta totes les funcions del lloc (11)+
- Fer propostes i donar suport en la programació i organització d’actes i activitats municipals lligats a l’àmbit de cultura, joventut, promoció econòmica i turisme.
- Col·laborar en la gestió dels casals i sales, supervisant les infraestructures i els equipaments adscrits a aquests centre municipals.
- Col·laborar en cercar fonts de finançament i tramitar els expedients de sol·licitud i justificació de subvencions a altres organismes.
- Col·laborar amb altres àmbits del Consistori en la programació de les festes majors i festivals i fires del municipi.
- Actualitzar, difondre i publicar les activitats i programes desenvolupats des de cultura, joventut, promoció econòmica i turisme.
- Dinamitzar i potenciar les associacions i iniciatives populars en els àmbits de cultura.
- Fomentar la creació i difusió dels béns culturals i del patrimoni cultural municipal.
- Col·laborar en l’elaboració de la memòria anual de l’àmbit de cultura, així com de joventut, promoció econòmica i turisme.
- Realitzar les tasques administratives que se’n derivin dels actes i actuacions de l’àmbit de cultura, joventut, promoció econòmica i turisme.
- Vetllar per la seguretat i salut en el seu lloc de treball, utilitzant adequadament els equips relacionats amb la seva activitat.
- Adoptar en el tractament de dades de caràcter personal les mesures d’índole tècnica i organitzativa establertes per la Corporació.
Temari
40 temesPRIMERA PART: MATÈRIA GENERAL
- 1La Constitució espanyola de 1978. Estructura i contingut essencial. Els drets i deures fonamentals. La reforma constitucional.
- 2L’Estatut d’autonomia de Catalunya. Estructura i contingut essencial. Competències. La reforma estatutària.
- 3El municipi. Concepte i elements. L’organització municipal. Òrgans necessaris i òrgans complementaris. El servei públic local. Els serveis mínims.
- 4L’acte administratiu: requisits i eficàcia. El silenci administratiu: el silenci positiu i els actes presumptes. L’acte administratiu: concepte, elements i classes. La motivació i la forma.
- 5L’eficàcia de l’acte administratiu: principis generals. Execució de l’acte administratiu. La notificació i la publicació.
- 6Invalidesa dels actes: nul·litat de ple dret, anul·labilitat.
- 7El procediment administratiu. Consideracions generals. Iniciació. Ordenació. Instrucció. Finalització.
- 8El procediment administratiu. Terminis. Còmputs de terminis. Desistiment i renúncia. La caducitat.
- 9El procediment administratiu. La revisió dels actes en via administrativa. Els recursos administratius: concepte i classes.
- 10La responsabilitat de les administracions públiques. Responsabilitat patrimonial. L’acció de responsabilitat. La responsabilitat de les autoritats i del personal al servei de les administracions públiques.
- 11L’organització municipal: òrgans necessaris i òrgans complementaris. Competències de l’Alcaldia, el Ple i la Junta de Govern Local. Els grups polítics. Règim de sessions i acords dels òrgans de govern local. Actes, certificacions, comunicacions, notificacions i publicació dels acords. El registre de documents.
- 12Les hisendes locals. Els pressupostos locals.
- 13Ordenances i reglaments de les entitats locals. Classes. Procediment d’elaboració i aprovació.
- 14Llei 40/2015, d’1 d’octubre, de règim jurídic del sector públic. El principi de jerarquia. Delegació. Avocació. Delegació de signatura. L’abstenció i la recusació.
- 15L’estatut Bàsic de l’Empleat Públic, aprovat per Reial decret Legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre. Drets i deures dels empleats públics.
- 16L’estatut Bàsic de l’Empleat Públic, aprovat per Reial decret Legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre. Règim d’incompatibilitats.
- 17Els convenis. Definició i tipus de convenis. Tràmits preceptius per la subscripció de convenis i els seus efectes. Convenis amb entitats del municipi. Règim jurídic, objecte i límits.
- 18Els contractes dels sector públic. Elements. Principis generals. Tipologia contractual. Classificació i Règim jurídic. Les normes específiques de contractació en les Entitats locals. Els contractes d’espectacles en l’àmbit cultural.
- 19Els contractes del sector públic. El contracte menor. Límits. Tramitació. Durada.
- 20Llei 38/2003, general de Subvencions: Àmbit d’aplicació de la llei. Disposicions comunes a les subvencions públiques.
Veure els 20 temes restants+
PRIMERA PART: MATÈRIA GENERAL (continuació)
- 21Procediments de concessió i gestió de les subvencions.
- 22Reintegrament de les subvencions.
- 23Llei 19/2014, de 29 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern.
- 24La protecció de dades de caràcter personal. La llei orgànica de protecció de dades: objecte, àmbit d’aplicació i principis de la protecció de dades. Qualitat de les dades. Dades especialment protegides. Drets dels usuaris i obligacions de l’organització.
- 25Llei 9/1993, de 30 de setembre, del Patrimoni Cultural Català.
SEGONA PART: MATÈRIA ESPECÍFICA
- 1Ordenança de subvencions de l’Ajuntament de Font-rubí.
- 2El municipi de Font-rubí: Geografia, demografia i carrers de la localitat.
- 3Els edificis i equipaments municipals de Font-rubí.
- 4Mapa del Patrimoni Cultural de Font-rubí.
- 5Festes i fires de Font-rubí.
- 6Balls populars de Font-rubí.
- 7Entitats i associacions de Font-rubí.
- 8Agermanament de Font-rubí.
- 9Espai Jove la Barraca.
- 10Comunicació. Difusió i publicació.
- 11Llocs d’interès a Font-rubí.
- 12La Calaixera de Font-rubí.
- 13Pla Local de Joventut de Font-rubí 2024, 2027.
- 14Regidoria de Cultura, festes, igualtat i agermanament.
- 15Regidoria de Joventut.
Els 40 temes de l’annex, tal com els estudiaràs
Aquest és el temari oficial de la convocatòria. A Galitea l’estudies tema a tema, amb explicacions, tests i repàs espaiat en lloc de llegir el BOE.
dinamitzador/a de cultura i joventut
Tot el temari d’aquesta oposició, organitzat per estudiar-lo.
Preparar-la pel teu compte
- ✕Temaris d’acadèmia genèrics: temes que sobren i temes de Font-rubí que falten
- ✕Apunts solts d’altres oposicions semblants, trobats per fòrums
- ✕Sense tests d’aquest temari per saber si vas bé
Amb Galitea
- ✓Cada tema amb la seva lliçó, el seu test i el seu repàs programat
- ✓El teu exercici són 30 preguntes tipus test: aquí les practiques tema a tema.
- ✓Tens fins al 9 d’octubre del 2026: el repàs espaiat et diu què tocar cada dia.
Estem preparant el temari de dinamitzador/a de cultura i joventut
Deixa’ns el teu correu i t’avisem tan bon punt puguis estudiar els 40 temes a Galitea.
El que diuen els qui estudien amb Galitea
Opinions reals, recollides a les nostres enquestes a usuaris.
Format de les proves
Primer exercici: Coneixements de la llengua
EliminatòriaSegon exercici. Prova teòrica de coneixements
EliminatòriaTercer exercici: Prova Pràctica
EliminatòriaFase de concurs30 punts
- Experiència professional20 punts
- Formació8 punts
- Entrevista2 punts
Forquilla orientativa per al subgrup
- Sou base (12 pagues)10.808 €
- Pagues extraordinàries1.557 €
- Complement de destinació + complement específic (nivell estimat 18)10.736–19.436 €
Import orientatiu calculat amb les taules retributives de 2026 (RD llei 14/2025). No inclou triennis, productivitat ni altres complements que puguin correspondre. Les bases no indiquen el nivell de destinació ni el complement específic, així que la forquilla es calcula amb el nivell habitual del subgrup a l’administració local i els complements típics d’aquests llocs. La xifra exacta la fixa la relació de llocs de treball de cada entitat.
Com inscriure’s
- 1
Comprova els requisits
Assegura't de tenir el títol de batxillerat o tècnic de formació professional de grau mig, a més del certificat de nivell C1 de català i complir amb els requisits generals de nacionalitat i edat.
- 2
Prepara la documentació
Reuneix la teva titulació, el document d'identitat i tots els documents que acreditin els mèrits d'experiència i formació que vulguis al·legar per a la fase de concurs.
- 3
Presenta la instància
Tens fins al 9 d'octubre de 2026 per fer-ho. Pots presentar-la telemàticament mitjançant una instància genèrica a la seu electrònica de l'Ajuntament de Font-rubí, o bé presencialment al Registre General, a Correus o als llocs previstos per la Llei 39/2015.
Borsa de treballtermini màxim de 3 anys
Les persones que hagin superat el procés de selecció i que no hagin obtingut plaça passaran a formar part d'una borsa de treball, que servirà per cobrir les necessitats de personal no permanent que es produeixin.
Convocatòries relacionades
- ENGINYER/A TÈCNIC/AAyuntamiento de Tordera · 1 plaça · A2
- Educador/a infantilAyuntamiento de La Pobla de Claramunt · 1 plaça · C1
- TÈCNIC/A MITJÀ/NA, EDUCADOR/A SOCIALAyuntamiento de Sant Boi de Llobregat · 1 plaça · A2
- Arquitecte/aAyuntamiento de Castellbell i el Vilar · 1 plaça · A1
- Arquitecte/a tècnic/a (006ArqTec)Ayuntamiento de Sant Pere de Ribes · 1 plaça · A2
- Auxiliar administratiu/vaAyuntamiento de Sant Pere de Ribes · 1 plaça · C2
Preguntes freqüents
Quin és el termini per inscriure's a la convocatòria de Font-rubí?+
El termini per presentar les instàncies és de 20 dies hàbils i finalitza el 9 d'octubre de 2026.
Quina titulació necessito per presentar-me a aquesta plaça?+
Has d'estar en possessió del títol de batxillerat, d'un títol de tècnic de formació professional de grau mig o una titulació equivalent.
Quants temes té el temari de dinamitzador/a de cultura i joventut?+
El temari oficial consta de 40 temes en total. Està dividit en una primera part de matèria general amb 25 temes sobre legislació i procediment administratiu, i una segona part de matèria específica amb 15 temes centrats en el municipi de Font-rubí i les seves regidories.
És obligatori tenir el nivell C1 de català?+
Sí, el nivell C1 de català és un requisit obligatori i eliminatori. Si no disposes del certificat per acreditar-lo, hauràs de superar una prova de coneixements de llengua durant el primer exercici de l'oposició.
Com funciona la borsa de treball d'aquesta convocatòria?+
Totes les persones que superin el procés selectiu però no aconsegueixin la plaça passaran a formar part d'una borsa de treball. Aquesta borsa tindrà una durada màxima de 3 anys i s'utilitzarà per cobrir futures necessitats de personal no permanent a l'Ajuntament.
Com es valoren els mèrits en la fase de concurs?+
La fase de concurs valora fins a un màxim de 30 punts. Aquests es reparteixen en experiència professional (amb un màxim de 20 punts), formació (fins a 8 punts) i una entrevista (fins a 2 punts).
Preguntes sobre Galitea
Puc provar-ho abans de pagar?+
Sí. Pots crear un compte i entrar sense pagar i sense posar cap targeta: hi ha contingut obert per començar, i en la majoria d’oposicions els primers 3 dies ho tens tot. La idea és que decideixis amb el material al davant i no amb una descripció.
Els temes estan desenvolupats o són només esquemes?+
Desenvolupats. Cada tema es desglosa article per article i s’explica en microlliçons, amb àudio, sobre el text vigent de la norma. No són esquemes ni resums que hagis de completar pel teu compte.
Què inclou cada tema?+
Tres coses, i sempre totes tres: la lliçó desenvolupada, un test d’aquesta lliçó per fixar el que acabes de llegir i el repàs espaiat, que et torna cada contingut just abans que se t’oblidi.
Si canvia una llei mentre estudio, s’actualitza el temari?+
Sí. La part jurídica està muntada sobre el text vigent de cada norma, i quan hi ha una reforma actualitzem les lliçons i els tests afectats. No has d’anar comprovant al BOE si allò que vas estudiar continua vigent.
Fins quan tinc accés? Es renova sol?+
Tens accés durant la finestra que triïs, comptada des del pagament, i s’acaba quan s’esgota. No hi ha renovació automàtica ni cap càrrec sorpresa: si vols continuar, tornes a entrar i tries de nou.
Prepara aquesta oposició amb Galitea
Prepara el temari i les proves d'aquesta convocatòria pas a pas amb la plataforma d'estudi de Galitea.