Auxiliar Administrativo/a, Ayuntamiento de El Burgo Ranero (2026)
El Ayuntamiento de El Burgo Ranero ha convocado 1 plaza de Auxiliar Administrativo/a como Funcionario de Carrera. Una excelente oportunidad mediante el sistema de oposición libre para conseguir tu plaza en la Administración Local de la provincia de León.
- plaza
- 1
- Grupo
- C2
- Sistema
- oposición
- Sueldo
- 19.000-26.100 €
Incluye lección, test y repaso en cada tema.
Fechas clave
- 5 de febrero de 2026Publicado en el BOE
- Del 5 de febrero de 2026 al 5 de marzo de 2026Presentación de solicitudes
- Por determinarLista de admitidos y excluidos
- Por determinarEjercicios de la fase de oposición
- Por determinarResultado final y nombramiento
Las fases siguientes todavía no tienen fecha: se publicarán en el boletín cuando se convoquen.
Requisitos
- ✓Estar en posesión del título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente (graduado escolar, bachiller elemental, enseñanza secundaria obligatoria, LOGSE, formación profesional de primer grado o equivalente; certificado de estudios primarios obtenido con anterioridad a la finalización del año académicos 1975-1976.
- ✓Nacionalidad: poseer la nacionalidad española o de algunos de los Estados miembros de la Unión Europea
- ✓Capacidad: poseer las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas necesarias para el desempeño de las correspondientes funciones o tareas
- ✓Edad: tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa
- ✓Habilitación: no haber sido separado mediante expediente disciplinario de servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial
Funciones del puesto
Como Auxiliar Administrativo/a en el Ayuntamiento de El Burgo Ranero, te encargarás de labores fundamentales para el funcionamiento diario del ámbito municipal. Entre tus tareas estarán la atención e información al público, el registro y archivo de documentos, la tramitación de información en bases de datos, el apoyo en procesos contables y fiscales, y la ayuda en el correcto mantenimiento de las oficinas y albergues municipales.
Consulta todas las funciones del puesto (9)+
- Ayudar en el correcto mantenimiento de las oficinas y de los albergues municipales
- Preparar y recopilar documentación e introducir los datos en la base de datos de la corporación
- Realizar tareas de apoyo administrativo para el funcionamiento diario del ámbito
- Clasificar, archivar y ordenar documentos atendiendo los criterios fijados de gestión documental
- Registrar, tramitar, procesar y transmitir información
- Manejo y procesamiento de información mediante el uso de ordenadores y otras tecnologías
- Informar y atender al público
- Gestionar los procesos de trabajo administrativo, económico, fiscal, contable y otros análogos
- Realizar además todas aquellas tareas análogas que le sean asignadas por superior, relacionadas con las funciones propias del puesto
Temario
27 temasMaterias comunes
- 1La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. Los derechos y deberes fundamentales. Título VIII de la Organización Territorial. La reforma Constitucional.
- 2El Gobierno y la Administración. Composición, organización y funciones del Gobierno. La organización de la Administración General del Estado: Administración Central y Periférica.
- 3La Corona. El Poder Legislativo.
- 4El Estatuto de Autonomía de Castilla y León: Competencias, instituciones básicas e instituciones propias.
- 5El Régimen Local. Principios constitucionales. El principio de autonomía local. Normativa estatal y autonómica. Clases de Entidades Locales.
- 6El régimen jurídico de las administraciones públicas: Principios informadores. La competencia de los órganos de las administraciones públicas. La abstención y recusación. Los derechos de los ciudadanos y de los interesados en el procedimiento administrativo
Materias específicas
- 1Las fuentes del Derecho Administrativo. La jerarquía de las fuentes. La Ley. El Decreto-Ley y el Decreto Legislativo. El reglamento: Concepto, clases y límites. Otras fuentes del derecho administrativo. Ordenanzas y Reglamentos de las Entidades Locales: Concepto y diferenciaciones, clases, procedimiento de elaboración y aprobación.
- 2El acto administrativo. Concepto y elementos. Clasificación de los actos. Términos y plazos. Requisitos. Eficacia. Notificación y publicación de los actos. Nulidad y anulabilidad.
- 3El procedimiento administrativo. Principios generales. Derechos del administrado. Garantías. Fases del procedimiento. Iniciación, ordenación e instrucción.
- 4Finalización del procedimiento administrativo. E silencio administrativo. Tramitación simplificada. Ejecución. Suspensión.
- 5Revisión de los actos administrativos: Revisión de oficio. Los recursos administrativos.
- 6La responsabilidad de la Administración Pública: Principios y procedimiento. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- 7La Ley 40/2015 de 1 de octubre, del Régimen Jurídico del Sector Público. Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público.
- 8Los Entes Locales Territoriales y otros Entes Locales. El Municipio: Territorio y Población, el Padrón Municipal de Habitantes.
- 9Competencias Municipales. La organización Municipal, competencia de los órganos y delegación. Especial referencia al Ayuntamiento de El Burgo Ranero
- 10Mancomunidades: Organización y Funcionamiento de las Mancomunidades. Entidades locales de ámbito territorial inferior al Municipio: Organización y funcionamiento, competencias y recursos. Especial referencia a Castilla y León.
- 11Funcionamiento de los órganos colegiados locales: Convocatoria, celebración de sesiones, quorum, debates, votaciones, derecho de participación a distancia en el pleno. Actas de las sesiones. Mayorías. Impugnación de actos y acuerdos y ejercicio de acciones.
- 12Las ordenanzas y reglamentos de las Entidades Locales. Procedimiento de elaboración y aprobación
- 13Los bienes de las Entidades Locales: Concepto. Clases. Alteración de la calificación jurídica. Adquisición, conservación y tutela. Disfrute y aprovechamiento. Enajenación.
- 14El personal al servicio de las Entidades Locales. Clases de empleados públicos. Derechos y deberes. Sistema retributivo. Situaciones Administrativas. Incompatibilidades. Régimen disciplinario.
Ver los 7 temas restantes+
Materias específicas (continuación)
- 15El presupuesto de las Administraciones Locales: Contenido, aprobación, modificaciones presupuestarias. Ejecución del Presupuesto. Liquidación del presupuesto. La Cuenta General. Las Bases de ejecución del Presupuesto del Ayuntamiento de El Burgo Ranero.
- 16Los recursos de las haciendas locales: Clasificación. Los tributos locales: Principios. Beneficios fiscales. Imposición y ordenación de los tributos locales, tramitación de las ordenanzas fiscales. Especial referencia a las Ordenanzas fiscales del Ayuntamiento de El Burgo Ranero. Régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos.
- 17Los contratos del sector público Disposiciones generales sobre la contratación del sector público. Delimitación de los tipos contractuales. Tipos de tramitación y formas de adjudicación de los contratos. Los órganos de contratación en la Administración Local. Perfeccionamiento y formalización. Ejecución, modificación y extinción.
- 18Régimen Urbanístico: La licencia urbanística. Las declaraciones urbanísticas responsables. Las autorizaciones de uso excepcional. Especial Referencia a Normas Urbanísticas Territoriales de ámbito provincial de León, aprobadas por la ORDEN MAV/628/2024 de 19 de junio, publicadas en el Boletín Oficial de Castilla y León de fecha 21/06/2024.
- 19Texto Refundido de la Ley de Prevención Ambiental de Castilla y León. La Autorización ambiental. La Licencia ambiental. La comunicación ambiental. Comunicación de inicio de actividad.
- 20La Ley Organiza 3/2007 de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad en el empleo público. Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI.
- 21Sistemas ofimáticos. Procesador de textos: Word. Hojas de Cálculo: Excel. Gestión documental. Páginas web. La sede electrónica. La plataforma de contrataos del sector público.
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Opiniones reales, recogidas en nuestras encuestas a usuarios.
Formato de las pruebas
Primer ejercicio: test
EliminatoriaSegundo ejercicio. Supuestos prácticos
EliminatoriaHorquilla orientativa para el subgrupo
- Sueldo base (12 pagas)8995 €
- Pagas extraordinarias1486 €
- Complemento de destino (nivel 18)6914 €
- Complemento de destino + complemento específico (nivel estimado 14)1606–8706 €
Importe orientativo calculado con las tablas retributivas de 2026 (RD-ley 14/2025). No incluye trienios, productividad ni otros complementos que puedan corresponder. Las bases no indican el nivel de destino ni el complemento específico, así que la horquilla se calcula con el nivel habitual del subgrupo en la administración local y los complementos típicos de esos puestos. La cifra exacta la fija la relación de puestos de trabajo de cada entidad.
Cómo inscribirse
- 1
Verifica los requisitos básicos
Asegúrate de tener al menos 16 años, poseer la nacionalidad española o de un Estado miembro de la Unión Europea y contar con el título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.
- 2
Abona la tasa de examen
Para participar en el proceso selectivo es necesario abonar una tasa de derechos de examen de 30 euros. Deberás conservar el justificante de pago para adjuntarlo a tu solicitud.
- 3
Presenta tu instancia electrónicamente
El trámite se realiza a través del Registro Electrónico General del Ayuntamiento de El Burgo Ranero, o en cualquiera de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común.
- 4
Cumple con los plazos
Dispones de 20 días hábiles para presentar tu solicitud. El plazo de inscripción finaliza el 5 de marzo de 2026.
Bolsa de trabajohasta la formación de una nueva bolsa
Se constituirá una bolsa de empleo con las personas que superen el primer ejercicio (test) y no resulten seleccionadas, a fin de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar necesarios para cubrir vacantes temporalmente debidas a bajas por enfermedad, vacaciones, licencias y cualesquiera otras situaciones que precisen la sustitución del titular.
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Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas se convocan para Auxiliar Administrativo en El Burgo Ranero?+
Se convoca 1 plaza de Auxiliar Administrativo/a, en la categoría de Funcionario de Carrera, mediante el sistema de oposición libre.
¿Hasta cuándo hay plazo para apuntarse a la oposición?+
El plazo de presentación de instancias finaliza el 5 de marzo de 2026. Son 20 días hábiles contados a partir del día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
¿Qué titulación exigen para presentarse?+
Debes estar en posesión del título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente, como el graduado escolar, bachiller elemental o formación profesional de primer grado.
¿Cuántos temas tiene el temario de Auxiliar del Ayuntamiento de El Burgo Ranero?+
El programa oficial consta de 27 temas en total, estructurados en un bloque de 6 temas de materias comunes y otro de 21 temas de materias específicas.
¿Hay fase de concurso de méritos en esta convocatoria?+
No, el sistema de selección es de oposición libre. Esto significa que la nota final depende únicamente de la puntuación obtenida en los exámenes, sin valorar experiencia previa o cursos de formación.
¿Qué pasa si apruebo el test pero no consigo la plaza?+
El Ayuntamiento constituirá una bolsa de empleo con las personas que superen el primer ejercicio (el test) y no resulten seleccionadas. Esta bolsa servirá para cubrir futuras necesidades temporales del consistorio hasta que se forme una nueva bolsa.
¿Cuánto cuesta la tasa para presentarse al examen?+
La tasa por derechos de examen es de 30 euros, que deberás abonar para poder participar en el proceso selectivo.
Preguntas sobre Galitea
¿Puedo probarlo antes de pagar?+
Sí. Puedes crear una cuenta y entrar sin pagar y sin meter ninguna tarjeta: hay contenido abierto para empezar, y en la mayoría de oposiciones los primeros 3 días lo tienes todo. La idea es que decidas con el material delante y no con una descripción.
¿Los temas están desarrollados o son solo esquemas?+
Desarrollados. Cada tema se desglosa artículo por artículo y se explica en microlecciones, con audio, sobre el texto vigente de la norma. No son esquemas ni resúmenes que tengas que completar por tu cuenta.
¿Qué incluye cada tema?+
Tres cosas, y siempre las tres: la lección desarrollada, un test de esa lección para fijar lo que acabas de leer y el repaso espaciado, que te devuelve cada contenido justo antes de que se te olvide.
Si cambia una ley mientras estudio, ¿se actualiza el temario?+
Sí. La parte jurídica está montada sobre el texto vigente de cada norma, y cuando hay una reforma actualizamos las lecciones y los tests afectados. No tienes que ir comprobando en el BOE si lo que estudiaste sigue en vigor.
¿Hasta cuándo tengo acceso? ¿Se renueva solo?+
Tienes acceso durante la ventana que elijas, contada desde el pago, y se cierra sola cuando termina. No hay renovación automática ni cargo sorpresa: si quieres seguir, vuelves a entrar y eliges de nuevo.
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